經(jīng)安岳縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)研究同意，決定面向社會(huì)公開招聘一批事業(yè)單位工作人員，據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)了解，本次安岳縣農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心將招聘2名農(nóng)技推廣專業(yè)技術(shù)人員�，F(xiàn)公告如下：

一、招聘人數(shù)及崗位

二、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍。年滿18周歲以上35周歲及以下（1977年6月6日至1994年6月6日期間出生，其中：30周歲及以下年齡計(jì)算截止時(shí)間為1982年6月6日、25周歲及以下年齡計(jì)算截止時(shí)間為1987年6月6日）。

（二）思想政治素質(zhì)好，能認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，具有改革開放意識(shí)和開拓進(jìn)取精神，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派；

（三）身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件，體檢合格；

（四）符合用人單位招聘崗位所需的具體條件，條件要求詳見附件《安岳縣2012年公開招聘事業(yè)單位工作人員、機(jī)關(guān)工勤人員崗位表》。

（五）非機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員。

（六）報(bào)名和資格復(fù)審時(shí)尚未取得畢業(yè)證的2012年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，須在2012年7月31日前提供畢業(yè)證書。

（七）有下列情況之一者，不得報(bào)考

1．曾受過刑事處罰的；

2．曾被開除公職的；

3．有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

4．尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

5．有違反國家法律、法規(guī)及其他違紀(jì)行為，按規(guī)定不能參加事業(yè)單位公開招聘考試的。

三、報(bào)名

（一）報(bào)名方式

采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，網(wǎng)址為資陽人事考試網(wǎng)（http//:www.zypta.gov.cn

（二）報(bào)名時(shí)間

2012年6月 6日-2012年6月 11日24:00時(shí)， 繳費(fèi)截止時(shí)間為2012年6月13日24:00時(shí)。

（三）網(wǎng)上報(bào)名及繳費(fèi)程序

報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告及《安岳縣2012年上年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員、機(jī)關(guān)工勤人員崗位表》等信息，并按以下程序報(bào)名：

1．報(bào)名注冊(cè)，填報(bào)信息。報(bào)名者登錄資陽人事考試網(wǎng)，按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊(cè)，根據(jù)自身?xiàng)l件選擇符合崗位要求的崗位報(bào)考，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《安岳縣考聘事業(yè)單位工作人員、機(jī)關(guān)工勤人員報(bào)名信息表》（以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》）的各項(xiàng)內(nèi)容，并上傳照片（照片為報(bào)考者本人近期的免冠證件照，規(guī)格為：JPG格式，10-30KB）。

2．資格審查。資格審查分為報(bào)名階段的照片審查、資格復(fù)審和考核（考察）等。本次網(wǎng)上報(bào)名不進(jìn)行資格初審，網(wǎng)上只審核考生照片。據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)(zzythg.com.cn)了解，請(qǐng)報(bào)考者按照崗位條件，結(jié)合本人情況選擇報(bào)考崗位，每人限報(bào)一個(gè)崗位。資格審查工作貫穿公招全過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合職位要求情形的，均可取消其報(bào)考或聘用資格，且后果由報(bào)考者承擔(dān)。

3．繳費(fèi)。照片審核通過的報(bào)考者，須及時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示繳納筆試考務(wù)費(fèi)（根據(jù)四川省物價(jià)局、財(cái)政廳川價(jià)費(fèi)[2003]237號(hào)文件規(guī)定，筆試費(fèi)50元/科，兩科100元）。

4．打印報(bào)名表。上傳照片通過并繳費(fèi)成功后的報(bào)考者應(yīng)及時(shí)登錄資陽人事考試網(wǎng)，按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報(bào)名表》二份，供資格復(fù)審時(shí)使用。

5．打印準(zhǔn)考證：網(wǎng)上報(bào)名已成功繳費(fèi)的考生，請(qǐng)于2012年6月20日-6月23日前登錄資陽人事考試網(wǎng)自行打印準(zhǔn)考證，逾期未打印者，視為自動(dòng)放棄。并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和有效身份證（不含過期身份證和身份證復(fù)印件）到指定的考點(diǎn)參加考試。

（四）政策性加分申報(bào)

參加國家、省 “三支一扶計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”以及“社工人才百人計(jì)劃”的報(bào)考者，截止報(bào)名時(shí)，服務(wù)期滿且經(jīng)服務(wù)所在地縣級(jí)團(tuán)委或人事（人力資源和社會(huì)保障）、教育部門考核合格的，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層每服務(wù)滿1年，在折合后筆試總成績中加2分。符合其他加分規(guī)定的，按就高但不累加的原則加分。加分最高不超過6分。

參加“大學(xué)生村（社區(qū)）干部計(jì)劃”的報(bào)考者，截止報(bào)名時(shí)，在村（社區(qū)）任職滿兩年以上且年度考核合格的，每工作滿1周年，在折合后的筆試總成績中加2分，被縣以上組織、人事（人力資源和社會(huì)保障）部門評(píng)為優(yōu)秀的另加3分，加分可按工作年數(shù)和獲獎(jiǎng)次數(shù)累積計(jì)算。

凡符合上述加分條件的考生，務(wù)必于2012年6月13日至6月15日上班時(shí)間向安岳縣人力資源和社會(huì)保障局提供相關(guān)證明材料原件（服務(wù)所在地縣級(jí)以上團(tuán)委、人社局出具的證明，內(nèi)容包括考生身份、所屬項(xiàng)目計(jì)劃、服務(wù)的單位、協(xié)議服務(wù)期的年限、服務(wù)期已滿、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層服務(wù)的年限和服務(wù)期間的相關(guān)考核材料）、服務(wù)證書原件和復(fù)印件（一式一份）。據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)(zzythg.com.cn)了解，未按規(guī)定時(shí)間和未按規(guī)定要求提交有關(guān)證明材料的，視為放棄加分資格。

在本次報(bào)考前已享受上述加分項(xiàng)目加分照顧曾經(jīng)聘用為事業(yè)單位工作人員的報(bào)考者，參加本次公開考試招聘不再享受同項(xiàng)目的加分。

經(jīng)審查符合加分條件的按規(guī)定加分，加分分值及加分理由于2012年6月18日前在資陽人事考試網(wǎng)公布。

四、考試

考試分為筆試和面試。筆試成績占60%，面試成績占40%。

（一）筆試

筆試的報(bào)名人數(shù)與崗位名額之比不低于3:1。確因?qū)�業(yè)特殊達(dá)不到開考比例的崗位，經(jīng)考試主管機(jī)關(guān)研究同意，可將開考比例調(diào)整為2:1或調(diào)減招聘名額。開考比例調(diào)整和崗位調(diào)減于2012年6月18日前（考試前）在資陽人事考試網(wǎng)公布。

筆試時(shí)間：2012年6月23日，筆試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

筆試科目根據(jù)崗位類別不同分別為（類別劃分詳見崗位表）：

Ａ類崗位： 《綜合知識(shí)》和《護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)》；

B類崗位： 《綜合知識(shí)》和《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》；

C類崗位： 《綜合知識(shí)》和《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》。

筆試實(shí)行閉卷考試，每科滿分均為100分�！毒C合知識(shí)》占筆試成績的40%，《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》或《護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)》或《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》占筆試成績的60%。

筆試時(shí)須攜帶本人《準(zhǔn)考證》和有效居民身份證原件。

筆試成績的計(jì)算方式為：《綜合知識(shí)》成績×40%+《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》或《護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)》或《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》×60%

筆試成績和加分的總成績于2012年 7月3日前在資陽人事考試網(wǎng)上公布，需查分者于2012年7月06日下午5:00時(shí)前持本人有效居民身份證、準(zhǔn)考證到安岳縣人力資源和社會(huì)保障局職改辦登記，查分結(jié)果和崗位排名成績于2012年7月13日前在資陽人事考試網(wǎng)上公布，同時(shí)公布參加資格復(fù)審人員名單。

有缺考筆試科目或筆試成績?yōu)?分的報(bào)考者，視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格，不得進(jìn)入公開招聘下一環(huán)節(jié)。

（二）資格復(fù)審

按照崗位招聘名額的2倍根據(jù)筆試成績和加分的總成績由高到低依次確定參加資格復(fù)審人員，參加資格復(fù)審的人員資格復(fù)審合格的，即確定為參加面試人員（確定的參加資格復(fù)審人員最后一名如有并列，一起進(jìn)入資格復(fù)審，資格復(fù)審均合格的，一并進(jìn)入面試）。

資格復(fù)審時(shí)間為2012年7月16日至2012年7月17日上班時(shí)間。資格復(fù)審地點(diǎn)在公布資格復(fù)審人員名單時(shí)一并通知。資格復(fù)審時(shí)需提供本人有效身份證件、《準(zhǔn)考證》、網(wǎng)上打印的《安岳縣考聘事業(yè)單位工作人員、機(jī)關(guān)工勤人員報(bào)名信息表》、崗位要求的學(xué)歷證書及其他證明材料原件及復(fù)印件，資格復(fù)審時(shí)未取得畢業(yè)證書的2012年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，須提供由畢業(yè)學(xué)校出具的畢業(yè)證明，且承諾在2012年7月31日前提供畢業(yè)證書原件。據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)(zzythg.com.cn)了解，逾期未參加資格復(fù)審視為自動(dòng)放棄，資格復(fù)審不合格或逾期未參加資格復(fù)審出現(xiàn)的空缺名額按筆試成績和加分的總成績由高到低依次遞補(bǔ)。2012年7月20日下午5：00時(shí)前通知資格復(fù)審遞補(bǔ)人員，截止2012年7月24日下午5：00時(shí)后因資格審查不合格、無法聯(lián)系或放棄面試資格出現(xiàn)的空缺名額不再遞補(bǔ)。資格復(fù)審合格者即確定為參加面試人員并發(fā)給《面試通知書》，并按四川省物價(jià)局、財(cái)政廳川價(jià)字費(fèi)[2003]237號(hào)文件規(guī)定，繳納面試考務(wù)費(fèi)80元。

面試的時(shí)間、地點(diǎn)見《面試通知書》。

（三）面試

面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，面試滿分為100分。

考試總成績的計(jì)算方式為：筆試成績×60%+加分+面試成績×40%

考試總成績于面試結(jié)束后2天后在資陽人事考試網(wǎng)公布。同時(shí)公布體檢人員名單。實(shí)際參加面試人數(shù)未達(dá)到考聘名額2倍的崗位，進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員，其考試總成績須不低于本次考聘達(dá)到比例的同類崗位（A、B、C三類）進(jìn)入體檢人員的最低考試總成績。

五、體檢和考核

參加體檢人員按考試總成績由高到低依次等額確定（最后一名如有并列，以筆試成績高優(yōu)先；如筆試成績?cè)傧嗤�，以綜合知識(shí)成績高的優(yōu)先）。

體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》的規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考者承擔(dān)。初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢不合格的不進(jìn)入考核。

考核由縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同用人單位進(jìn)行，考核不合格的不予聘用。

體檢、考核不合格出現(xiàn)的空缺崗位，按總成績由高到低依次等額遞補(bǔ)。

2012年8月7日下午5：00時(shí)前通知遞補(bǔ)人員，截止2012年8月10日下午5：00時(shí)后因無法聯(lián)系或放棄體檢、考核資格出現(xiàn)的空缺名額不再遞補(bǔ)。

六、公示

凡考試、體檢、考核合格者確定為擬聘人員并在資陽人事考試網(wǎng)公示7天。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督，舉報(bào)人應(yīng)書面以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其他方式反映問題的不予受理。擬聘用人員公示結(jié)束后，對(duì)沒有反映問題或反映的問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有問題并查有實(shí)據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用；對(duì)反映的問題，一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用（未查清前，考聘名額暫不遞補(bǔ)）。公示不合格出現(xiàn)的缺額，可依次遞補(bǔ)。

公示無異議人員確定為聘用人員。

七、管理與待遇

擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)到招聘單位報(bào)到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄，產(chǎn)生的空缺名額不再遞補(bǔ)。

受聘人員試用期為12個(gè)月。試用期滿，聘用單位對(duì)其進(jìn)行綜合考核，考核不合格者，取消聘用資格。

受聘人員實(shí)行聘用制管理，檔案交安岳縣人才交流中心進(jìn)行人事代理。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

本次考聘工作，將堅(jiān)持條件，秉公辦事，公正公開，陽光操作，對(duì)徇私舞弊、弄虛作假者，取消聘用資格，并追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

九、本公告未盡事宜由安岳縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

附：安岳縣考聘事業(yè)單位工作人員、機(jī)關(guān)工勤人員報(bào)名信息表

附：安岳縣2012年上年公開招聘事業(yè)單位工作人員、機(jī)關(guān)工勤人員崗位表

提示：本次考試安岳縣人力資源和社會(huì)保障局未委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人開展考前培訓(xùn)。如有任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人以安岳縣人力資源和社會(huì)保障局的名義開展培訓(xùn)宣傳，安岳縣人力資源和社會(huì)保障局保留依法維權(quán)的權(quán)利。

安岳縣監(jiān)察局監(jiān)督電話：24522326；

安岳縣人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)督電話：24536251；

安岳縣人力資源和社會(huì)保障局咨詢電話：24525568；

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)支持電話：26110985

附件：安岳縣考聘事業(yè)單位工作人員、機(jī)關(guān)工勤人員報(bào)名信息表