(二)面試
1、本次英語(單位代碼1409,職位代碼01)、幼兒教師(單位代碼1409,職位代碼02)職位面試根據(jù)職位計劃招聘人數(shù)依照考生筆試總成績由高分到低分順序按1:2的比例確定面試對象;報名人數(shù)與計劃招聘數(shù)達不到2:1比例但分?jǐn)?shù)達到最低筆試合格分?jǐn)?shù)線(60)分的則同時確定為面試對象。未參加面試的人員取消進入下一環(huán)節(jié)資格。若考生筆試總成績出現(xiàn)末位并列時,則同時進入面試。
2、面試辦法:
英語教師職位的面試采取答辯的方式進行;幼兒教師職位的面試采取答辯及才藝表演方式進行,面試總分100分;
面試具體事項另行通知。
(三)教育類總成績計算
英語教師、幼兒教師職位筆試總成績占總成績的70%,面試成績占總成績的30%(均按百分制計算,折算后的成績均按“四舍五入”法保留小數(shù)點后兩位小數(shù))?偝煽=筆試總成績×70% + 面試成績÷×30%。
七、體檢
1、根據(jù)考試成績(英語教師、幼兒教師根據(jù)考試總成績)從高分到低分,按實際招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢對象。體檢參照《貴州省國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)(zzythg.com.cn)了解,英語教師、幼兒教師職位的考生若考試總成績出現(xiàn)末位并列時,則以筆試總成績(含加分)高的作為體檢對象,若筆試總成績再次出現(xiàn)并列,則另行出題考試擇優(yōu)確定體檢對象;其他職位考生考試成績出現(xiàn)末位并列時,則另行出題考試擇優(yōu)確定體檢對象。凡體檢不合格或不參加體檢,視為考生自動放棄,不再順延遞補。
2、體檢由縣招聘辦公室統(tǒng)一指定醫(yī)院進行,體檢費用由考生自理。
查看個人信息錄入情況、分?jǐn)?shù)公布、進入體檢人員名單等信息請考生密切關(guān)注望謨縣人民政府網(wǎng),網(wǎng)址:(http://www.gzwm.gov.cn/)。
八、考察
經(jīng)考試、體檢合格人員確定為考察對象,考察工作由縣事業(yè)單位招聘辦公室統(tǒng)一安排,招聘單位具體負(fù)責(zé)實施?疾靸(nèi)容主要包括報考者政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況?疾鞎r還須進一步核實報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件,確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確?疾旖M由兩人以上組成,考察組在考察時應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實寫出書面考察材料。在規(guī)定的時間內(nèi)將書面考察材料交到縣事業(yè)單位招聘辦公室。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情形之一者,視為考察不合格,由聘用單位報經(jīng)縣事業(yè)單位招聘辦審定,取消擬聘用資格:
1、截止到2014年7月31日前在職、在編公務(wù)員(含選調(diào)生)、參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)的工作人員、事業(yè)單位工作人員(含試用期人員、工勤人員),自收自支事業(yè)單位工作人員除外;
2、曾因犯罪受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、違法違紀(jì)、被開除公職或被辭退、辭職以及貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分且處分期滿后截止到2014年7月31日未滿3周年的人員;
3、司法機關(guān)正在立案查處的人員;
4、在讀的非應(yīng)屆大中專及以上學(xué)歷畢業(yè)生;
5、報名時提供虛假證明和材料的;
6、考試中弄虛作假、徇私舞弊的;
7、違反計劃生育政策的;
8、不符合招聘職位所需資格條件的;
9、經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究不能聘用的其他情形的。