簡(jiǎn)歷上,非常就業(yè)經(jīng)歷如何“變廢為寶”?
更新時(shí)間:2010-05-30 熱度:3528 來自:西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)
嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)使不少畢業(yè)生選擇了“非常就業(yè)”的方式,其中的一些也許可以將“非常就業(yè)”的工作轉(zhuǎn)變?yōu)檎,從而走上一條與眾不同的職業(yè)道路,但更多的學(xué)生最終仍然需要一份穩(wěn)定正常的工作。專家提醒學(xué)生,“非常就業(yè)”后再求職,有兩點(diǎn)需要注意,第一點(diǎn),并不是所有的“非常就業(yè)”經(jīng)歷都會(huì)獲得企業(yè)HR的青睞,做過很多的事情、就業(yè)經(jīng)歷豐富也不意味著你擁有更大的競(jìng)爭(zhēng)力,始終牢記HR招人的標(biāo)準(zhǔn)是:與崗位最契合的。第二點(diǎn),當(dāng)你有過“非常就業(yè)”經(jīng)歷后再去求職,企業(yè)就不會(huì)以應(yīng)屆生的標(biāo)準(zhǔn)來衡量你,而是以社會(huì)求職者的標(biāo)準(zhǔn)來要求,進(jìn)入企業(yè)的門檻會(huì)更高。這意味著畢業(yè)生在選擇“非常就業(yè)”的工作之前,也需要經(jīng)過相當(dāng)?shù)目紤]。
那么,已經(jīng)有過“非常就業(yè)”的經(jīng)歷,該如何寫入簡(jiǎn)歷,成為自己求職成功的砝碼呢?職場(chǎng)專家給出以下建議:
1.要注意工作經(jīng)驗(yàn)的可用性:并不是把所有工作經(jīng)歷都往簡(jiǎn)歷上堆砌就能夠獲得好效果。比如你曾經(jīng)兼職做過打字員,之后卻想應(yīng)聘銷售崗位,你所擁有的經(jīng)驗(yàn)和你想要從事的職位彼此之間互不匹配,這樣的“非常就業(yè)”經(jīng)歷如果寫進(jìn)簡(jiǎn)歷,非但不能吸引HR,也會(huì)模糊你簡(jiǎn)歷的重點(diǎn)。一般來說,建議求職者只寫和應(yīng)聘崗位相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),能夠突出你應(yīng)聘這個(gè)崗位的優(yōu)勢(shì)。
由于學(xué)生選擇“非常就業(yè)”多數(shù)是出于被迫,常常抱著“有事情做就行”的心態(tài),于是在真正準(zhǔn)備求職時(shí),卻發(fā)現(xiàn)自己的從業(yè)經(jīng)歷過于瑣碎,一會(huì)兒擺過地?cái)偂⒁粫?huì)兒賣過保險(xiǎn)、一會(huì)兒發(fā)過傳單,這些經(jīng)歷多數(shù)時(shí)間短暫且無法使自己獲得真正的鍛煉。在此前程無憂職場(chǎng)專家提醒學(xué)生,即使是“非常就業(yè)”,也要配合自己未來的職業(yè)規(guī)劃,盡可能尋找與自己目標(biāo)職位相關(guān)的“非常就業(yè)”方式,這樣,你獲得的經(jīng)驗(yàn)才能夠抓住HR的眼球,不至于浪費(fèi)時(shí)間和精力。
2.更注重突現(xiàn)軟性技能:由于“非常就業(yè)”是困難時(shí)期的特殊選擇,即使找到一個(gè)與目標(biāo)職位有一定關(guān)聯(lián)的工作,那也不過是個(gè)擦邊球!胺浅>蜆I(yè)”的優(yōu)勢(shì)仍然應(yīng)該在軟性技能,可以重點(diǎn)突出的有:a.溝通能力;b.人脈資源;c.處理突發(fā)狀況的能力。需要注意的是,簡(jiǎn)歷上不能只簡(jiǎn)單地描述“應(yīng)變能力強(qiáng)”,而是應(yīng)該用簡(jiǎn)單的句子陳述能夠表現(xiàn)你能力的具體事例,將自己做過的事情如實(shí)告知,即使有失敗的情況也沒關(guān)系,HR會(huì)很樂意知道你從中學(xué)習(xí)到了哪些教訓(xùn)。
此外,由于“非常就業(yè)”形式多樣,相比企業(yè)職責(zé)分明的崗位,可能接觸到的社會(huì)面會(huì)更多,特別是有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)的求職者,往往需要從小到大所有事項(xiàng)一把抓,這對(duì)個(gè)人能力和性格都有非常高的要求,這類人的心態(tài)也較為積極向上,這些都應(yīng)該在簡(jiǎn)歷中強(qiáng)調(diào)出來。
3.不忘自我積累:除了工作經(jīng)驗(yàn)外,其他的知識(shí)積累也是你的求職籌碼,特別是在無法找到理想的“非常就業(yè)”方式的時(shí)候,自我積累就顯得尤為重要。可以去參加一些培訓(xùn)課程,增強(qiáng)自己的競(jìng)爭(zhēng)力,也能使簡(jiǎn)歷看起來更充實(shí)。而從HR的角度來看,這表現(xiàn)了你個(gè)人的上進(jìn)心,并沒有被一時(shí)的挫折打敗,而是努力在尋求解決的辦法?偠灾,如果簡(jiǎn)歷上有你參加過培訓(xùn)課程的經(jīng)歷,再附上一張英文或其他職業(yè)資格證書,這些都能為你的簡(jiǎn)歷添彩。
綜上所述,有過“非常就業(yè)”經(jīng)歷的求職者在寫簡(jiǎn)歷時(shí)要注意淡化弱勢(shì),加強(qiáng)優(yōu)勢(shì),但也不可過分夸大。企業(yè)通常有非常完善的背景調(diào)查,而HR在面試時(shí)一些詢問技巧也會(huì)讓謊言現(xiàn)行,因此投機(jī)取巧的方式不可取。撰寫簡(jiǎn)歷的要點(diǎn)還是這些:真實(shí)、契合、真誠。