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        [四川]鹽邊縣2013年農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè)人才引進(jìn)公告

        更新時(shí)間:2013-03-21 熱度:3686 來自:西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)

        為廣泛吸納集聚優(yōu)秀人才,進(jìn)一步提升人才隊(duì)伍實(shí)力和科技創(chuàng)新水平,為“特色生態(tài)文明和諧幸福鹽邊”建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保障和智力支撐,2013年鹽邊縣擬面向全國(guó)公開引進(jìn)國(guó)家“211”工程院校優(yōu)秀畢業(yè)生,據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)了解,本次將引進(jìn)園林綠化農(nóng)學(xué)類專業(yè)(農(nóng)業(yè)科技推廣、農(nóng)業(yè)與農(nóng)業(yè)管理、農(nóng)業(yè)高新技術(shù)與管理、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理)相關(guān)專業(yè)人才。

        一、引進(jìn)人數(shù)及范圍

        (一)引進(jìn)人數(shù):50名左右

        (二)學(xué)歷要求:國(guó)家“211”工程院校(錄取時(shí)上一本線,學(xué)士學(xué)位)全日制普通高校本科及以上畢業(yè)生。

        (三)優(yōu)先錄用專業(yè)要求

        二類:城市規(guī)劃建設(shè)設(shè)計(jì)、水利工程及相關(guān)專業(yè)(城市規(guī)劃、建筑學(xué)、工民建、給排水工程、工程造價(jià)、測(cè)繪工程、資源環(huán)境與城鄉(xiāng)規(guī)劃管理、園林綠化、城市管理)。

        六類:農(nóng)學(xué)類專業(yè)(農(nóng)業(yè)科技推廣、農(nóng)業(yè)與農(nóng)業(yè)管理、農(nóng)業(yè)高新技術(shù)與管理、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理)

        (四)年齡要求

        年齡35周歲及以下(截止2013年6月30日)。

        二、聘用程序

        1、自公告發(fā)布之日起至2013年4月30日為集中報(bào)名時(shí)間,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需帶畢業(yè)證、學(xué)位證。網(wǎng)上報(bào)名:填寫好報(bào)名表后發(fā)送到ybxrsj@163.com郵箱(要求附上畢業(yè)證、學(xué)位證掃描附件),詳情請(qǐng)?jiān)儯蝴}邊縣公眾信息網(wǎng)(http://www.scyanbian.gov.cn),咨詢電話:0812-5250100。

        2、審核合格的畢業(yè)生進(jìn)行筆試、面試,筆試面試合格者參加體檢,體檢合格的,簽訂一年的試用期合同。試用期滿后,經(jīng)考核合格正式聘用為全額事業(yè)編制人員。

        三、引進(jìn)人才的待遇

        (一)特惠政策

        引進(jìn)人才試用期為一年。試用期滿后,經(jīng)考核合格正式聘用為全額事業(yè)編制人員。引進(jìn)人才在鹽邊縣工作滿一年經(jīng)考核合格發(fā)放當(dāng)年生活補(bǔ)助費(fèi)1萬元,第二年年滿發(fā)放1.5萬元,第三年年滿發(fā)放2萬元,第四年年滿發(fā)放2.5萬元,第五年年滿發(fā)放3萬元。

        (二)普惠政策

        1.專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘。引進(jìn)人才符合相關(guān)條件即可申報(bào)相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的評(píng)審;引進(jìn)人才在外地已取得的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,符合有關(guān)評(píng)審條件和程序的,均予以承認(rèn)。

        2.檔案及戶口。根據(jù)本人意愿,可將人事檔案轉(zhuǎn)入縣人才服務(wù)中心代理,免收代理費(fèi)用;因辭職、自動(dòng)離職等特殊原因來我縣工作無法提交檔案的,經(jīng)用人單位考察、組織人事部門審核同意,由組織人事部門及相關(guān)單位重新為其建立人事檔案,工齡以審核屬實(shí)的工作經(jīng)歷為準(zhǔn),可連續(xù)計(jì)算,其工資待遇比照現(xiàn)任職務(wù)同類人員進(jìn)行套改。據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)(zzythg.com.cn)了解,試用期間,如引進(jìn)人才要求戶口落戶在單位所在地,可協(xié)調(diào)有關(guān)部門按政策規(guī)定辦理。

        3.保險(xiǎn)。引進(jìn)人才由用人單位按規(guī)定參加各種社會(huì)保險(xiǎn)并及時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),享受相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

        4.配偶及子女。引進(jìn)人才與我縣簽訂五年以上長(zhǎng)期工作合同,根據(jù)本人意愿,其配偶、未婚子女可隨遷;其未成年子女入托、入學(xué)可就近安排。

        三、參加考試費(fèi)用補(bǔ)助

        我縣將根據(jù)參加應(yīng)聘考試的考生本人有效身份證件,按照四川省外考生補(bǔ)助600元,四川省內(nèi)攀枝花市外考生補(bǔ)助300元的標(biāo)準(zhǔn)給予路費(fèi)補(bǔ)助。

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