日韩一级 片内射中文视50岁,国产精品国三级国产AV,日韩AV毛片,国产熟女高潮大集合

  • <video id="ctny8"></video><table id="ctny8"></table>

    <dfn id="ctny8"></dfn>

  • <legend id="ctny8"><bdo id="ctny8"></bdo></legend>
    <dd id="ctny8"></dd><var id="ctny8"><td id="ctny8"></td></var>

      1. 首頁(yè) >> 7AHR資訊 >> 事業(yè)單位招考 > 瀏覽正文

        [重慶]2013年上半年公開(kāi)招聘市屬農(nóng)業(yè)相關(guān)事業(yè)單位工作人員公告(3)

        更新時(shí)間:2013-02-22 熱度:9312 來(lái)自:西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)

        五、考試

        考試分為公共科目筆試、專業(yè)科目測(cè)試及面試。

        (一)公共科目筆試(分值100分)

        職員崗位、專業(yè)技術(shù)崗位、工勤技能崗位公共科目為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》(考試大綱見(jiàn)附件4),由市人力社保局統(tǒng)一組織。筆試時(shí)間初定于2013年3月17日(星期日),具體時(shí)間及筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

        (二)專業(yè)科目測(cè)試(分值100分)

        1.職員崗位專業(yè)科目為《管理基礎(chǔ)知識(shí)》(考試大綱見(jiàn)附件4),由市人力社保局統(tǒng)一組織。測(cè)試時(shí)間初定于2013年3月17日(星期日),具體時(shí)間及筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

        2.專業(yè)技術(shù)崗位、工勤技能崗位專業(yè)科目測(cè)試內(nèi)容為本專業(yè)(行業(yè))的專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能,由主管部門會(huì)同用人單位確定內(nèi)容并組織實(shí)施,市人力社保局組織巡視。測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)及方式見(jiàn)附表。

        (三)面試(分值100分)

        面試由上級(jí)主管部門會(huì)同用人單位組織,市人力社保局負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督。凡考生有一科及以上缺考,取消面試資格。

        公開(kāi)招聘面試比例為1:2或1:3,具體由主管部門會(huì)同招聘單位根據(jù)擬招聘崗位實(shí)際報(bào)考人數(shù)多少確定,并在考試前報(bào)市人力社保局備案發(fā)布。面試人選按面試比例,根據(jù)公共科目筆試與專業(yè)科目測(cè)試成績(jī)之和從高到低依次確定,若最后一名面試人選成績(jī)出現(xiàn)并列,則并列進(jìn)入面試。面試比例達(dá)不到規(guī)定比例的(特殊崗位或急需短缺人才經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意,可適當(dāng)放寬面試比例),相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例(遞減后的招聘崗位人數(shù)按“實(shí)際參加面試人數(shù)×面試比例”公式計(jì)算,出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法處理);無(wú)法遞減的,考生各科成績(jī)須達(dá)到60分以上,方可進(jìn)入面試。

        特別提醒:進(jìn)入面試資格復(fù)審人員名單、參加考試考生的公共科目筆試和專業(yè)科目測(cè)試成績(jī)等情況,在招聘單位和主管部門公眾網(wǎng)站面向社會(huì)公示。公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

        進(jìn)入面試資格復(fù)審人員須在公示結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi),持有關(guān)證件(本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證以及崗位要求的職稱和工作經(jīng)歷證明等材料,有工作單位的需持所在單位同意報(bào)考證明)到用人單位進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審合格者,參加面試;資格復(fù)審不合格者或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄面試者,取消面試資格,其缺額按該崗位考生公共科目筆試與專業(yè)科目測(cè)試成績(jī)之和從高到低依次遞補(bǔ)。

        面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試成績(jī)未達(dá)到60分者,不得確定為體檢人選。面試考官對(duì)考生面試成績(jī)?cè)u(píng)定在60分以下的,須在評(píng)分表中說(shuō)明理由;考生面試最后結(jié)果在60分以下的,招聘單位應(yīng)寫出書(shū)面報(bào)告,說(shuō)明理由,并報(bào)招聘單位主管部門及市人力社保局備案。

        面試方式、時(shí)間及地點(diǎn)等見(jiàn)附表。

        資訊快速搜索

        關(guān)于我們 | 招聘流程 | 注意事項(xiàng) | 求職防騙 | 圖片推介 | 服務(wù)內(nèi)容 | 聯(lián)系方式 | 友情鏈接 | 留言反饋 | 加入桌面 | wap網(wǎng)站

        西南農(nóng)業(yè)招聘網(wǎng)  西南飼料人才網(wǎng)  西南畜牧人才網(wǎng)  西南園林種植人才網(wǎng)  西南農(nóng)資人才網(wǎng)
          
        Copyright © 2008-2024 7ahr.com Inc. All Rights Reserved. 西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)版權(quán)所有
        西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)-始于2008年11月,西南地區(qū)首家農(nóng)業(yè)專業(yè)人才網(wǎng)