根據(jù)中共宜賓市委組織部、宜賓市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全市事業(yè)單位公開選用2013年緊缺專業(yè)應(yīng)屆高校畢業(yè)生工作的通知》（宜人社發(fā)〔2012〕180號(hào)），經(jīng)研究，南溪區(qū)決定面向2013年畢業(yè)的應(yīng)屆高校畢業(yè)生公開招聘一批事業(yè)發(fā)展急需的緊缺專業(yè)人員，據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)了解，本次南溪區(qū)將招聘19名農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、條件與范圍
（一）政治思想素質(zhì)好，身心健康，在校期間成績在班級(jí)前列、沒有專業(yè)補(bǔ)考課程，沒有違法違規(guī)和不誠信等不良記錄。
（二）2013年7月底前畢業(yè)且取得國家二類院校本科及以上學(xué)歷和相應(yīng)專業(yè)學(xué)位的2013屆全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生。
（三）截至2013年6月30日，年齡原則上不超過30周歲。崗位所需的其他條件、資格、約定等情況詳見崗位表。
二、招聘名額及崗位
| 崗位代碼 | 選用單位 | 選用崗位 | 選用人數(shù) | 專業(yè)要求 | 對象范圍 | 最低學(xué)歷 | 最低學(xué)位 | 最大年齡 | 選用方式 | 備注 |
| 201328008 | 南溪區(qū)農(nóng)業(yè)局農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣站 | 專業(yè)技術(shù)員 | 3 | 食品質(zhì)量與安全、植物保護(hù)、動(dòng)植物檢疫、園藝、土肥 | 全日制普通高校二類本科及以上 | 本科 | 學(xué)士 | 30 | 面談面試 | |
| 201328009 | 宜賓羅龍工業(yè)集中區(qū)管委會(huì) | 專業(yè)技術(shù)員 | 3 | 食品科學(xué)與工程、化工與制藥、化學(xué)工程與工業(yè)生物工程、生物工程、制藥工程、土木工程、工程造價(jià)、生物科學(xué)、經(jīng)濟(jì)類、建筑工程技術(shù) | 全日制普通高校二類本科及以上 | 本科 | 學(xué)士 | 30 | 面談面試 | |
| 201328012 | 南溪區(qū)畜牧獸醫(yī)局四川白鵝繁育改良站 | 專業(yè)技術(shù)員 | 1 | 動(dòng)物科學(xué)、動(dòng)物醫(yī)學(xué) | 全日制普通高校二類本科及以上 | 本科 | 學(xué)士 | 30 | 面談面試 | |
| 201328013 | 南溪區(qū)經(jīng)信局下屬食品產(chǎn)業(yè)發(fā)展辦公室 | 專業(yè)技術(shù)員 | 1 | 生物工程 | 全日制普通高校二類本科及以上 | 本科 | 學(xué)士 | 30 | 面談面試 | |
| 201328015 | 南溪區(qū)專業(yè)人才儲(chǔ)備中心 | 專業(yè)技術(shù)員 | 11 | 化工與制藥類、會(huì)計(jì)學(xué)、法學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、園林、漢語言文學(xué)、行政管理、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理、旅游管理、風(fēng)景園林等 | 全日制普通高校二類本科及以上 | 本科 | 學(xué)士 | 30 | 面談面試 | 派往相關(guān)單位工作 |
三、公選程序及時(shí)間安排
（一）報(bào)名與面試
從本公告發(fā)布之日至2012年12月5日，符合崗位條件的應(yīng)屆高校畢業(yè)生按照招聘單位指定的時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行報(bào)名（同一崗位的報(bào)名比例一般不低于1:3）、并按招聘單位要求參加面試。報(bào)名前可先咨詢相關(guān)單位了解情況，咨詢電話見本公告第六條。
（二）考核與簽訂就業(yè)意向協(xié)議
按照面試成績高低和招聘人數(shù)等額確定考核人員，考核合格者簽訂就業(yè)意向協(xié)議。所有簽約高校畢業(yè)生必須按期畢業(yè)，取得學(xué)歷學(xué)位證書，經(jīng)筆試、體檢合格，方可聘用。
（三）報(bào)到和資格審查
2013年7月10日前，擬招聘的高校畢業(yè)生，持就業(yè)意向協(xié)議、畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位要求其它資格證、報(bào)到證到宜賓市南溪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局報(bào)到，并進(jìn)行資格審查，未按時(shí)報(bào)到的和未通過審查的，取消資格。
資格審查合格人員按照四川省財(cái)政廳、四川省物價(jià)局川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)繳納筆試費(fèi)每科50元。
（四）筆試報(bào)名和筆試
在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，擬招聘的高校畢業(yè)生登陸中國三江人才網(wǎng)，按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行筆試報(bào)名，筆試相關(guān)事宜另行公告。
筆試科目為《公共知識(shí)》和《心理素質(zhì)測評》兩科,每科滿分為100分。所有人員筆試成績需達(dá)到全市最低控制分?jǐn)?shù)線。
（五）體檢
體檢在二級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行。教育系統(tǒng)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照四川省教育廳《四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見》（2011年修訂后意見）執(zhí)行。2013年取得相應(yīng)教師資格證的人員在提供本人2013年教師資格體檢材料后可免體檢。非教育系統(tǒng)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)>（試行）及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）執(zhí)行。
未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢以及未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考生，視為自動(dòng)放棄聘用資格。據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)(zzythg.com.cn)了解，體檢不合格的取消聘用資格。初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請復(fù)檢一次。申請復(fù)檢的以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。逾期不申請復(fù)檢的視為自動(dòng)放棄。
（六）聘用
聘用成績以宜賓市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一劃定的筆試控制分?jǐn)?shù)線為準(zhǔn)。
考試考核和體檢合格者辦理崗位聘用手續(xù)，聘用人員在試用期間需參加崗前培訓(xùn)。崗前培訓(xùn)和一年試用期滿考核不合格的，按程序解除聘用合同關(guān)系。
四、相關(guān)事項(xiàng)說明
（一）中國三江人才網(wǎng)（http://www.ybrc.gov.cn/）是所有招聘信息指定公布的主要網(wǎng)站。因報(bào)考者不主動(dòng)、不定期、不在《公告》約定時(shí)間內(nèi)登錄中國三江人才網(wǎng)查閱招聘信息，導(dǎo)致本人不能按時(shí)報(bào)名、參加考試、體檢等相關(guān)事宜的，責(zé)任自負(fù)。
（二）所聘人員符合南溪區(qū)引進(jìn)高層次人才規(guī)定的按政策規(guī)定享受相關(guān)待遇。
（三）在招聘崗位最低服務(wù)年限不得低于3年，最低服務(wù)期內(nèi)不得辦理流（調(diào)）動(dòng)手續(xù)。最低服務(wù)期寫入事業(yè)單位聘用合同。
（四）應(yīng)聘者須持本人身份證、學(xué)生證原件及復(fù)印件一份和全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書，近期一寸免冠正面同底照片2張和所在學(xué)校出具的就業(yè)推薦表或綜合鑒定（鑒定內(nèi)容包括：學(xué)習(xí)成績、班級(jí)名次、品德、是否有補(bǔ)修課程和遵章守紀(jì)等情況。注：學(xué)校須注明應(yīng)聘學(xué)生是否屬于“二類”本科學(xué)歷學(xué)生，所在學(xué)校須加蓋公章），獲獎(jiǎng)?wù)哒執(zhí)峁┇@獎(jiǎng)證書原件及復(fù)印件。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
本次公開招聘嚴(yán)格遵循民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，主動(dòng)接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格。相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
監(jiān)督舉報(bào)電話：0831—3322342
六、咨詢電話
宜賓市南溪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 0831-3333346
宜賓市南溪區(qū)教育局 0831-3324549
宜賓市南溪區(qū)衛(wèi)生局 0831-3327149
