3.公安機(jī)關(guān)、監(jiān)獄勞教系統(tǒng)、國家安全部門、機(jī)要部門的人員，須按照人事管理權(quán)限出具相應(yīng)單位（部門）同意其報(bào)考的手續(xù)；

4.未滿5年最低服務(wù)年限的在職公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理單位人員），或在其它約定服務(wù)期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理單位人員）須按照人事管理權(quán)限出具相應(yīng)單位（部門）同意其報(bào)考的手續(xù)（其中區(qū)、縣級及以下單位的上述人員，須出具所在區(qū)、縣級組織或人社部門同意其報(bào)考的手續(xù)）；

5.港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報(bào)考的，要出具學(xué)歷認(rèn)證材料和我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。學(xué)歷認(rèn)證可在四川省人力資源和社會保障廳留學(xué)人員服務(wù)中心辦理（遞交材料地點(diǎn)：成都市草市街2號5樓四川省人民政府政務(wù)中心四川省人社廳窗口，咨詢電話：86920616）。報(bào)考人員可登錄中國留學(xué)網(wǎng)（http://www.cscse.edu.cn）中“學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證專欄”查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序；

6.國家有其他特殊規(guī)定的，從其特殊規(guī)定。

資格復(fù)審不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額，應(yīng)在報(bào)考同一職位的考生中按筆試折合總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員進(jìn)入面試前需進(jìn)行資格復(fù)審。進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到錄用名額3倍的職位，該職位符合條件的筆試人員可全部進(jìn)入面試資格復(fù)審。

（三）面試

經(jīng)資格復(fù)審合格的人員，憑本人有效身份證、面試通知書和有關(guān)證明材料參加面試，同時按川價費(fèi)[2003]237號文件規(guī)定繳納面試考務(wù)費(fèi)80元。面試時間暫定為2016年7月1日至4日。面試具體事項(xiàng)另行通知。

（四）考試總成績

面試后，根據(jù)招錄職位及名額，按考試總成績從高分到低分（考試總成績相同的，以筆試折合總成績高低確定名次；筆試折合總成績相同的，先后以《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》、《申論》成績高低的順序確定名次。若所有成績均完全相同，無法等額確定體檢人員時，則采取加試面試的辦法確定擬進(jìn)入體檢的最后并列成績?nèi)藛T名次），等額確定進(jìn)入體檢的人選。實(shí)際參加面試人數(shù)未達(dá)到錄用名額3倍的職位，擬進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員，以及所有職位擬遞補(bǔ)進(jìn)入體檢的人員，其考試總成績不得低于本市本次公招實(shí)際參加面試人數(shù)達(dá)到錄用名額3倍的職位進(jìn)入體檢人員（不含遞補(bǔ)人員）的最低考試總成績。

考試總成績的計(jì)算公式為：

考試總成績=筆試折合總成績+面試成績×30%（成績均不進(jìn)行四舍五入處理）

五、體檢、考察及公示

（一）體檢

體檢在公務(wù)員主管部門指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢按照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、體檢操作手冊、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號）等執(zhí)行。

對身體條件有特殊要求的職位體檢，按照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）執(zhí)行。

公告發(fā)布后至本次招考實(shí)施體檢時，如國家出臺新的體檢規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。