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        [四川]眉山市2016年上半年公開考試錄用農(nóng)業(yè)等公務(wù)員(參公管理)公告(6)

        更新時(shí)間:2016-03-17 熱度:8123 來自:西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)

        (二)考察

        對(duì)體檢合格人員,由市公務(wù)員主管部門等額確定考察人員。考察內(nèi)容主要包括報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況,并核實(shí)考察對(duì)象是否符合報(bào)名資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等。因自愿放棄考察或考察不合格等出現(xiàn)的缺額,經(jīng)市公務(wù)員主管部門同意后,在進(jìn)入面試的人員中依次遞補(bǔ)。

        (三)公示

        確定擬錄用人員后,由市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局在眉山人事考試網(wǎng)(www.mspta.gov.cn)和眉山市人力資源社會(huì)保障局網(wǎng)(http://www.scms.hrss.gov.cn)上進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括擬錄用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校(或原工作單位)、準(zhǔn)考證號(hào)、擬錄用職位、考試總成績(jī)、職位排名和監(jiān)督舉報(bào)電話。公示期限為7天。

        公示期滿,沒有反映問題或反映問題但不影響錄用的,辦理錄用手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予錄用;對(duì)反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩錄用,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否錄用。因以上原因或公示期間擬錄用人員自動(dòng)放棄等出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

        六、錄用審批及試用期

        (一)考試、體檢、考察并經(jīng)公示合格者,由市公務(wù)員主管部門辦理錄用手續(xù)。其中,已報(bào)考其他機(jī)關(guān)的考生,在本次錄用審批手續(xù)辦理前任一環(huán)節(jié)被其他機(jī)關(guān)錄用為公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理工作人員(以招錄機(jī)關(guān)通知的時(shí)間為準(zhǔn))的,本人應(yīng)主動(dòng)終止參加本次考錄,不予進(jìn)入下一步考錄環(huán)節(jié)。被錄用的人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到;拒不報(bào)到的,取消錄用資格,記入考生誠(chéng)信檔案庫。

        (二)包含多個(gè)錄用單位的職位,由各區(qū)縣根據(jù)工作需要將錄用人員分配至各錄用單位。

        (三)新錄用公務(wù)員試用期為一年。試用期滿,經(jīng)招考單位考核,合格的正式任職定級(jí);考核不合格的,取消錄用。新錄用公務(wù)員應(yīng)在試用期內(nèi)進(jìn)行初任培訓(xùn)。

        (四)按照有關(guān)要求,新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。

        七、紀(jì)律與監(jiān)督

        本次考錄嚴(yán)格按照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》和《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。為確保招錄工作公開、公平、公正進(jìn)行,市紀(jì)委(市監(jiān)察局)、市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局、市公務(wù)員局公開舉報(bào)電話。舉報(bào)案件的查處由市紀(jì)委(市監(jiān)察局)、市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局、市公務(wù)員局共同負(fù)責(zé)。若有弄虛作假等違紀(jì)違規(guī)行為,一經(jīng)查實(shí),按《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2009〕126號(hào))等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

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