三、招聘范圍和對象
（一）凡符合以下條件的人員均可報(bào)名：
1、具有中華人民共和國國籍；
2、18周歲及以上、35周歲及以下（1980年1月24日至1998年1月24日期間出生）；其中，報(bào)考衛(wèi)生系統(tǒng)護(hù)理崗位的，年齡為25周歲及以下（1990年1月24日及以后出生），具有護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證的年齡可放寬到30周歲及以下（1985年1月24日及以后出生）；
3、熱愛祖國，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨的基本路線，模范遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派；
4、符合所報(bào)考崗位的身體要求；
5、符合所報(bào)考崗位所要求的其他條件（詳見附件1、2、3《公招計(jì)劃表》）；
6、2016年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生納入本次招聘范圍；
7、招聘的人員必須在銅梁區(qū)最低服務(wù)5年及以上；
8、符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求；
9、在國外境外高校就讀的全日制學(xué)歷（學(xué)位），其學(xué)歷（學(xué)位）須獲得國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。
（二）以下幾類人員不屬于招聘范圍：
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職、黨籍或在接受高等教育時，受到開除學(xué)籍處分的人員；刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；服務(wù)未滿一年，或服務(wù)一年以上但未提供主管部門同意報(bào)考證明的基層服務(wù)項(xiàng)目人員；本區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員；試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員；現(xiàn)役軍人；在讀的非2016年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生；參加本區(qū)2015年機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）考試，被錄（聘）用后，放棄報(bào)到人員；具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。
（三）正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2016年應(yīng)屆本科生、研究生不能憑已取得的學(xué)歷（學(xué)位）證報(bào)考。
四、報(bào)名及資格審查
報(bào)考人員只能選擇本次招聘單位中的一個崗位報(bào)名。
（一）報(bào)名時間：2016年1月25日至2月5日，2月14日至2月16日（期間1月30日、31日照常報(bào)名），上午9:00-12:00，下午14:00-18:00。
（二）報(bào)名地點(diǎn)：重慶市銅梁區(qū)人力資源和社會保障局（東城街道中興東路989號，重慶市銅梁區(qū)人力社保局辦公樓2樓人力資源市場）。
（三）報(bào)名方式及手續(xù)：報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式。
報(bào)名者須持本人身份證、報(bào)名表（附件4、A4紙打印）、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證、2016年應(yīng)屆畢業(yè)生憑畢業(yè)生推薦表等所報(bào)考崗位要求的相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件1份。
如需委托他人報(bào)名的，在出具上述證件、資料的同時，還須出示委托人的委托書和被委托人的身份證及復(fù)印件。有工作單位的須提供單位同意報(bào)考證明。據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)(zzythg.com.cn)了解，交近期1寸彩色同底免冠登記照片2張，并按規(guī)定繳納筆試考務(wù)費(fèi)50元/科。
（四）各招聘崗位擬招聘人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)比例須達(dá)到1:3，未達(dá)規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減擬招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例（按照四舍五入處理）；無法遞減的，取消本崗位招聘。其中急需緊缺人才和特殊崗位的，經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意后，可適當(dāng)放寬開考比例。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報(bào)名者，退還其報(bào)名考務(wù)費(fèi)。
（五）《準(zhǔn)考證》領(lǐng)�。嚎忌鷳{身份證或繳費(fèi)收據(jù)于2016年2月24日至2月26日到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。
