（三)面試

1.有關(guān)面試的具體事項于2015年1月中旬在梓潼政務(wù)網(wǎng)公告，一律按公告通知為準(zhǔn)，不再電話通知，請報考者注意查閱。

2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。資格復(fù)審合格人員在參加面試前需領(lǐng)取《面試通知書》，《面試通知書》領(lǐng)取的時間、地點等有關(guān)事項以梓潼政務(wù)網(wǎng)公告為準(zhǔn)。按川價費〔2003〕237號文件規(guī)定，進入面試者，收取面試費80元。

3.面試具體時間、地點、方式見《面試通知書》。未按規(guī)定時間到考場候考的視為自動放棄考試。

4.資格復(fù)審后，實際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入闈比例時，面試正常進行。

5.形不成競爭崗位的面試成績合格線：因報考者自動放棄導(dǎo)致招聘崗位實際面試人員未形成競爭，該崗位考生面試成績低于70分的，不能參加體檢，不能確定為聘用人員。

6.參加面試人員考試總成績和體檢、考核等具體事項在面試結(jié)束后另行安排，并在梓潼政務(wù)網(wǎng)公布。

五、體檢

1.根據(jù)崗位招聘人數(shù)，按照報考者考試總成績，從高分到低分依次等額確定體檢人員。據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)(zzythg.com.cn)了解，如考試總成績相同，按筆試總成績(含加分)從高分到低分依次確定體檢人員；筆試總成績(含加分)相同，按《業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識》成績從高分到低分依次確定體檢人員；考試總成績、筆試總成績(含加分)、《業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識》成績均相同，安排筆試加試，以加試成績高低確定。

2.體檢由縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織，在指定的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行，有關(guān)要求和具體事項在梓潼政務(wù)網(wǎng)公布。

3.體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。國家、省以及行業(yè)、崗位另有規(guī)定的，從其規(guī)定。對體檢結(jié)果有疑問的，可申請復(fù)檢。復(fù)檢只進行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

4.體檢所產(chǎn)生的一切費用均由報考者承擔(dān)。

六、考核

主管部門、招聘單位對體檢合格人員進行綜合考核。考核內(nèi)容主要包括報考者的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況，并核實是否符合招聘條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確等。在職人員主要征求原所在單位意見；非在職人員主要征求其戶籍所在地的公安機關(guān)或其人事檔案管理機構(gòu)意見；應(yīng)、往屆未就業(yè)高校畢業(yè)生主要查詢其人事學(xué)籍檔案作為考核依據(jù)。

對考核中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格。