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        [重慶]銅梁縣2014年第一季度公開招聘農(nóng)業(yè)相關(guān)事業(yè)單位工作人員簡章(4)

        更新時間:2014-02-24 熱度:7315 來自:西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)

        七、考察

        體檢合格者,由縣人力資源和社會保障局會同主管部門、招聘單位,對其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力以及有無需要實行崗位任職回避等情況進(jìn)行全面考察,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。因考察不合格出現(xiàn)缺額時,按照體檢不合格出現(xiàn)缺額時的遞補原則確定遞補人員。

        八、公示

        考試成績等有關(guān)事宜,可登陸銅梁縣人力資源和社會保障保障網(wǎng)查詢。

        考察合格的擬聘用人員將在重慶市人力資源和社會保障網(wǎng)和銅梁縣人力資源和社會保障網(wǎng)上公示,公示時間為7個工作日。

        九、聘用及待遇

        經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員,按銅梁縣人力資源和社會保障局通知的時間,持相關(guān)證件到指定地點報到。

        經(jīng)銅梁縣人力社保局審批同意聘用的人員,由用人單位與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)的規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),并按規(guī)定享受相應(yīng)的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。

        公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期,試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以正式聘用;試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者,取消聘用資格。

        2014年應(yīng)屆畢業(yè)生于2014年8月20日前持身份證、畢業(yè)證、報到證,以及招聘崗位要求的相關(guān)資格證等其他證明材料,到銅梁縣人力資源和社會保障局報到。不能出具相應(yīng)證件、出具證件與招聘崗位條件不相符或逾期未報到者,取消其聘用資格。

        十、紀(jì)律要求

        公開招聘事業(yè)單位工作人員的工作政策性強,涉及面廣,直接關(guān)系到考生的切身利益,必須高度重視,切實加強領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格按照簡章規(guī)定執(zhí)行。對違反招聘紀(jì)律的工作人員和考生,將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

        本簡章由銅梁縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

        咨詢電話:023-45640258

        附件:銅梁縣2014年第一季度公招考試報名表.xls

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