（五）聘用
對(duì)擬聘人員公示結(jié)果不影響聘用的，報(bào)遵義市人力資源和社會(huì)保障局審批后，與用人單位簽訂聘用合同，完善聘用手續(xù)。
擬聘人員在接到通知15日內(nèi)不按時(shí)到崗者，視為自動(dòng)棄權(quán)。
五、紀(jì)律要求
1、公開(kāi)考核聘用工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界監(jiān)督。嚴(yán)格遵守保密規(guī)定和回避制度。在考核招聘過(guò)程中，負(fù)責(zé)考核工作的相關(guān)人員，如有徇私舞弊、弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)者，一經(jīng)查實(shí)，嚴(yán)肅處理。
2、考生注意事項(xiàng)：
（1）考生電話通訊要24小時(shí)開(kāi)通，以便聯(lián)系。
（2）在考核招聘工作中，余慶縣事業(yè)單位招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室發(fā)出的各項(xiàng)事宜通知，超出辦理時(shí)限和不按規(guī)定辦理的考生，視為自動(dòng)放棄。
六、本招聘簡(jiǎn)章未盡事宜，由余慶縣事業(yè)單位招考領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0852-4623388 (余慶縣人力資源和社會(huì)保障局)
監(jiān)督電話：0852-4706018 (余慶縣紀(jì)委)
