一、公司簡介：
常加(上海）農(nóng)業(yè)科技有限公司成立于2019年6月16日，現(xiàn)有注冊資本1.2億元，目前下設(shè)分子公司及合作公司18家，是一家專注于現(xiàn)代化養(yǎng)豬的農(nóng)業(yè)企業(yè)。
上海常加堅持“在追求全體員工物質(zhì)、精神兩方面幸福的同時，為農(nóng)牧業(yè)的發(fā)展與進(jìn)步做出貢獻(xiàn)”的經(jīng)營理念。順應(yīng)時代變化，依托江蘇立華平臺和原加農(nóng)團(tuán)隊經(jīng)營管理，通過租賃、收購、新建豬場的方式在江蘇、浙江、廣東、江西等地快速發(fā)展養(yǎng)豬。
二、招聘崗位：
(一)獸醫(yī)（5名）
年薪13-18萬/碩士及以上 額外利潤獎，不用投錢，即可分享一定比例的公司利潤。
需求專業(yè)：畜牧獸醫(yī)/動物營養(yǎng)/動物科學(xué)
崗位職責(zé):
1、生物安全制度制定、培訓(xùn)（現(xiàn)場）、檢查、監(jiān)督、評估;
2、免疫程序制定、檢查、修正；疾病診斷、檢測結(jié)果分析、建議;
3、行業(yè)學(xué)習(xí)及落地。
崗位要求:
1、正直;
2、獸醫(yī)碩士（全日職）學(xué)歷；211、985高校優(yōu)先；預(yù)防獸醫(yī)學(xué)碩優(yōu)先;
(二)儲備場長（10名）
年薪12-15萬/碩士及以上
需求專業(yè)：畜牧獸醫(yī)/動物營養(yǎng)/動物科學(xué)
崗位職責(zé):
1、組織生產(chǎn)，完成生產(chǎn)計劃；
2、熟悉飼養(yǎng)管理技術(shù)，了解生產(chǎn)，現(xiàn)場指導(dǎo)生產(chǎn)和解決問題；
3、生產(chǎn)數(shù)據(jù)分析及總結(jié)；
4、成本控制和利潤思維；
5、團(tuán)隊建設(shè)和人才培養(yǎng)；
6、制定標(biāo)準(zhǔn)，流程；
7、風(fēng)險把控；
崗位要求:
1、正直;
2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力；
3、有責(zé)任心，堅守原則；
（三）預(yù)備干部（20名）
6k-8k/大專及以上，可定期持股
需求專業(yè)：畜牧獸醫(yī)/動物營養(yǎng)/動物科學(xué)
崗位職責(zé):
1、完成生產(chǎn)計劃；
2、熟悉飼養(yǎng)管理技術(shù)，了解生產(chǎn)，現(xiàn)場指導(dǎo)生產(chǎn)和解決問題；
3、生產(chǎn)數(shù)據(jù)分析及總結(jié)；
4、成本控制和利潤思維；
崗位要求:
1、吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)；
2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力；
3、有責(zé)任心，堅守原則；
（四）養(yǎng)豬技術(shù)崗（20名）
5k-8k/中專及以上
需求專業(yè)：畜牧獸醫(yī)/動物營養(yǎng)/動物科學(xué)
崗位職責(zé):
1、完成生產(chǎn)計劃；
2、熟悉飼養(yǎng)管理技術(shù)，了解生產(chǎn)和解決問題；
3、生產(chǎn)數(shù)據(jù)分析及總結(jié)；
4、團(tuán)隊建設(shè)和人才培養(yǎng)；
崗位要求:
1、吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)；
2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力；
3、有一定的溝通能力；
4、有責(zé)任心，堅守原則；
5、工作認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、思路清晰；
（五）財務(wù)管理（5名）
5k-8k/本科及以上
需求專業(yè)：財務(wù)管理/會計學(xué)/審計學(xué)
崗位職責(zé):
1.組織實施公司的財務(wù)核算及預(yù)算工作；
2.負(fù)責(zé)公司的資產(chǎn)、資金管理，做好內(nèi)部控制；
3.負(fù)責(zé)公司稅務(wù)管理工作，執(zhí)行總部稅務(wù)相關(guān)管理規(guī)定，控制財稅風(fēng)險；
4.經(jīng)營支持與推動，達(dá)成經(jīng)營目標(biāo)，完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作；
5.熟悉國家會計準(zhǔn)則以及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)、政策。
崗位要求:
1.熟悉國家財稅法律規(guī)范、財務(wù)核算、財務(wù)管理、財務(wù)分析、財務(wù)預(yù)測等財務(wù)制度和業(yè)務(wù)；
2.了解相關(guān)法規(guī)，熟練應(yīng)用財務(wù)軟件和辦公軟件；
3.嚴(yán)謹(jǐn)踏實，抗壓力強(qiáng)。
（六）人力資源管理（5名）
5k-8k/本科及以上
需求專業(yè)：人力資源管理/工商管理/勞動與社會保障
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)及內(nèi)外部需求，制定人力資源招聘計劃及程序，進(jìn)行初步的面試與篩選，建立人才儲備機(jī)制，并實施內(nèi)部人員調(diào)配方案，促進(jìn)人員的優(yōu)化配置；
2、參與制定人力資源規(guī)章制度，并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行；
3、負(fù)責(zé)社會保險的辦理，建立健全員工的人事檔案；
4、推行公司薪酬管理方案和保險福利政策，并負(fù)責(zé)監(jiān)督實施；
5、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理、實施各項員工關(guān)系措施和活動；
6、負(fù)責(zé)員工異動手續(xù)辦理，員工考勤管理和紀(jì)律監(jiān)察；
7、團(tuán)隊建設(shè)和人才培養(yǎng)；
崗位要求:
1、具有基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力，熟料操作Excel各項功能者優(yōu)先考慮；
2、工作細(xì)致主動，具備極強(qiáng)的服務(wù)意識及能力；
3、具備獨立工作和溝通協(xié)調(diào)能力；
4、較強(qiáng)的親和力，悟性高；
5、思維敏捷，有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌能力及分析、解決問題的能力;
三、福利待遇：
1、帶薪年假
2、五險一金
3、提供食宿
4、各種補貼
四、聯(lián)系方式：
公司官網(wǎng)：http://www.changjiany.com/
聯(lián)系地址：上海市松江區(qū)梅家浜路800弄35號雙高廣場1211室
聯(lián) 系 人：顧玉英
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