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        [四川]遂寧市“遂州英才”招攬行動2013年引進農(nóng)業(yè)相關人才公告(5)

        更新時間:2013-05-06 熱度:9341 來自:西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)

        (三)考核

        1.考核方式:事業(yè)單位占編人員采用面試方式進行,企業(yè)單位主要通過面談、座談、面試等方式進行。

        2.考核內(nèi)容:主要考察報考者的業(yè)務知識、工作能力、綜合素質(zhì)等。

        3.考核時間:

        (1)四川大學考核點: 2013年5月9日9:00-18:00

        (2)四川農(nóng)業(yè)大學(溫江校區(qū)) 考核點: 考2013年5月12日9:00至18:00

        (3)重慶大學考核點: 2013年5月16日9:00-18:00

        4.考核實施:

        (1)組團考核:由組織、人社、紀檢監(jiān)察部門組織,用人單位及主管部門組成考核小組,分別在四川大學、四川農(nóng)業(yè)大學(溫江校區(qū))、重慶大學設立考核點,集中實施考核?己诵〗M將按照“方便就近”的原則,通知資格審查合格人員進行考核。

        各考核小組初步確定雙向選擇、擇優(yōu)聘用的人選,并當場簽訂聘用意向協(xié)議書。如某一崗位在考核中沒有合適人選的,該崗位暫不引進,納入下一批引才計劃繼續(xù)開展引進工作。

        (2)小分隊考核:用人單位及其主管部門根據(jù)工作需要,適時赴相關學校和地區(qū),按照相關招聘辦法和程序?qū)嵤┛己苏衅浮?/P>

        (3)公開考核:赴外地考核未能引進人才的企、事業(yè)單位空缺崗位,由各級組織、人社部門及用人單位按照《遂寧市事業(yè)單位公開考核招聘高層次人才及管理暫行辦法》(遂人社發(fā)[2011]45號)等規(guī)定,結(jié)合用人單位實際需要,在本轄區(qū)面向全國公開考核招聘。

        (四)體檢考察和公示

        事業(yè)單位招聘崗位由各級組織、人社部門根據(jù)考核情況確定體檢和考察人員。事業(yè)單位體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。其中,乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》要求執(zhí)行。對于在體檢和考察中弄虛作假或者隱瞞真實情況,違反相關考核招聘規(guī)定的,不予引進。

        體檢和考察合格的擬引進的事業(yè)單位人員,在遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公示,公示期為7個工作日。

        (五)引進手續(xù)及待遇

        各用人單位按規(guī)定程序辦理相關引進手續(xù)。引進人才除按規(guī)定享受本公告所列優(yōu)惠政策外,其他津補貼及福利待遇按遂寧市各級企、事業(yè)單位現(xiàn)行政策執(zhí)行。

        事業(yè)單位的引進人才,占本單位事業(yè)編制,需與用人單位法定代表人或者其委托人簽訂不低于三年服務期的《聘用合同》(服務期內(nèi)不得辦理流動手續(xù)),并實行12個月的試用期,試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格的,取消其聘用資格。

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