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        [云南]2013年玉溪市市直事業(yè)單位公開招聘農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè)工作人員公告(2)

        更新時(shí)間:2013-04-07 熱度:5536 來自:西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)

        3、網(wǎng)上交納報(bào)名考試費(fèi)用50元,交費(fèi)時(shí)間截止2013年4月13日下午17:00。報(bào)名資料審核已通過,但未交費(fèi)的考生不能打印準(zhǔn)考證及參加考試。

        4、每名考生限報(bào)一個(gè)崗位。

        (二)資格審查

        由各招聘單位及其行政主管部門共同進(jìn)行報(bào)名資格審查。招聘崗位專業(yè)要求中“相近專業(yè)”是指專業(yè)名稱相近。2013年畢業(yè)生符合招聘條件的可以報(bào)名,但畢業(yè)后需取得招聘崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書。

        (三)考試

        各招聘崗位考試方式、考試內(nèi)容、綜合成績計(jì)算方式等詳見《2013年玉溪市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表(第一批)》。

        招聘崗位人數(shù)與通過資格審查并交費(fèi)的人數(shù)比例達(dá)到1:3方可開考,達(dá)不到1:3的取消該招聘崗位或遞減該招聘崗位人數(shù),被取消招聘崗位的報(bào)考人員不可再另行報(bào)本次招聘的其它崗位。屬于高層次人才和緊缺專業(yè)人才的招聘崗位不設(shè)開考比例。

        筆試時(shí)間及打印準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。

        (四)資格復(fù)審

        按筆試成績高分到低分順序以招聘崗位人數(shù)1:2(玉溪市博物館、玉溪市圖書館、玉溪市食品藥品檢驗(yàn)所按1:3)的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員,若招聘崗位人數(shù)與實(shí)際參加筆試人數(shù)達(dá)不到1:2比例的招聘崗位參加筆試考生全部進(jìn)入資格復(fù)審,高層次人才崗位報(bào)名人員直接進(jìn)入資格復(fù)審。進(jìn)入資格復(fù)審考生及資格復(fù)審時(shí)間于筆試成績公布時(shí)通知。

        資格復(fù)審由各招聘單位及其行政主管部門共同進(jìn)行。資格復(fù)審必須由考生本人攜帶畢業(yè)證、身份證,及與報(bào)名崗位要求相關(guān)的證書、證明(包括從業(yè)經(jīng)歷證明)等資格復(fù)審材料參加,2013年畢業(yè)生需提供所在學(xué)校的畢業(yè)生就業(yè)推薦表,已就業(yè)人員需提供所在單位同意報(bào)考證明。資格復(fù)審材料驗(yàn)原件,交復(fù)印件。

        資格復(fù)審不合格或放棄資格復(fù)審的考生依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審合格的考生進(jìn)入下一輪考試,若資格復(fù)審合格后放棄下一輪考試的考生不再遞補(bǔ)。下一輪考試時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事項(xiàng)于資格復(fù)審后通知。

        (五)確定擬聘用人員

        按綜合成績從高分到低分確定擬聘人員,綜合成績并列的,按筆試成績排序。不設(shè)開考比例的高層次人才和緊缺專業(yè)人才的招聘崗位,或招聘崗位人數(shù)與實(shí)際參加全部考試人數(shù)未達(dá)到1:2的招聘崗位,綜合成績需達(dá)到60以上方可確定為擬聘用人員。

        (六)體檢

        由招聘單位對(duì)擬聘用人員組織體檢,體檢參照公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢不合格考生按綜合成績依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)由考生自理。

        (七)考核

        由招聘單位對(duì)擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考核,全面掌握了解擬聘用人員的現(xiàn)實(shí)情況,并對(duì)擬聘用人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。若有玉人社發(fā)〔2012〕54號(hào)文件規(guī)定的10種情形之一的,考核不合格?己瞬缓细窨忌淳C合成績依次遞補(bǔ)考核并參加體檢。

        (八)公示

        體檢及考核合格的擬聘用人員在玉溪人才網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日。

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