根據(jù)貴州省人事廳《關(guān)于印發(fā)〈貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法〉的通知》(黔人發(fā)〔2006〕4號(hào))、市人通(2006)53號(hào)文件精神,為使人事人才工作適應(yīng)科學(xué)發(fā)展觀的要求,為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù),經(jīng)區(qū)人民政府批準(zhǔn),按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會(huì)招聘112名事業(yè)單位專業(yè)人員和管理人員,據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)(
zzythg.com.cn)了解,本次將招聘4名農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員。
一、成立領(lǐng)導(dǎo)小組:領(lǐng)導(dǎo)小組成員(略)
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在區(qū)人力資源和社會(huì)保障局,負(fù)責(zé)具體招聘工作。
二、工作的原則及程序
招聘工作按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行,實(shí)行公開報(bào)考條件、公開報(bào)名、公開考試、公開錄用、公開監(jiān)督。按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、筆試及資格審查、面試、體檢、考核、擇優(yōu)聘用程序進(jìn)行。
三、招聘的職位及人數(shù)
單位 |
站所名稱 |
編制數(shù) |
實(shí)有人數(shù) |
崗位性質(zhì) |
崗位簡介 |
招考人數(shù) |
學(xué)歷要求 |
專業(yè)要求 |
年齡及其限制性條件 |
老鎮(zhèn) |
環(huán)境衛(wèi)生服務(wù)中心 |
4 |
1 |
專業(yè)人員 |
承擔(dān)環(huán)境衛(wèi)生管理、環(huán)境污染事件的調(diào)查處理以及環(huán)境保護(hù)等工作 |
1 |
全日制本科及以上 |
園林、農(nóng)業(yè)綜合技術(shù)管理專業(yè) |
30周歲以下 |
環(huán)境衛(wèi)生服務(wù)中心 |
4 |
1 |
專業(yè)人員 |
承擔(dān)環(huán)境評(píng)估、有關(guān)設(shè)施設(shè)備的使用和維護(hù)等工作 |
1 |
全日制本科及以上 |
環(huán)境工程、環(huán)境保護(hù)與監(jiān)測 |
30周歲以下 |
大灣鎮(zhèn) |
科技教育文化服務(wù)中心 |
5 |
3 |
專業(yè)人員 |
農(nóng)業(yè)科技服務(wù)等相關(guān)工作 |
2 |
全日制本科及以上 |
果樹、園林、蔬菜生產(chǎn)與營銷 |
30周歲以下 |
農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心 |
8 |
7 |
專業(yè)人員 |
農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作 |
1 |
全日制本科及以上 |
畜牧獸醫(yī) |
30周歲以下 |
四、招聘的對(duì)象范圍及條件
(一)范圍
1、全日制大、中專畢業(yè)生;
2、不限戶籍。
(二)條件
1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)、熱愛社會(huì)主義,具有良好的公民道德;
2、品行端正,無違法違紀(jì)行為,具有職位所需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和實(shí)際工作能力;
3、身體健康,符合公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)要求;
4、其他條件詳見附表(年齡計(jì)算以2011年6月30日為界限)。
五、發(fā)布招考公告
在六盤水日?qǐng)?bào)、貴州日?qǐng)?bào)、六盤水市電視臺(tái)發(fā)布招聘信息,在六盤水市鐘山區(qū)政府和鐘山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上發(fā)布招聘《簡章》7個(gè)工作日。
鐘山 區(qū) 政 府 網(wǎng):http://www.gzzs.gov.cn/
鐘山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局:http://zsqrlj.gzzs.gov.cn
六、報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:2011年10月9日至2011年10月15日
上午:08:30—12:00
下午:14:00—17:00
報(bào)名地點(diǎn):貴州省六盤水市鐘山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)議室。
報(bào)考人員須持畢業(yè)證、身份證(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明)原件和復(fù)印件,報(bào)考職位有職稱和執(zhí)業(yè)資格要求的持相應(yīng)職稱證書和執(zhí)業(yè)資格證書,近期同底免冠彩色1寸照片5張。在職人員須持其工作單位的同意報(bào)考證明,在職教師須持其所屬縣級(jí)以上教育主管部門的同意報(bào)考證明,服務(wù)期未滿的“西部志愿者”、“選聘高校畢業(yè)生到村任職人員”(村官)、“一村一名大學(xué)生”、“三支一扶”、和“事業(yè)單位見習(xí)人員”,須持其服務(wù)單位和主管部門的同意報(bào)考證明。報(bào)考須本人親自報(bào)名,報(bào)名表上應(yīng)如實(shí)填寫,因填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤所造成的后果由報(bào)考人負(fù)責(zé)。
每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)職位。
報(bào)名時(shí)按照省物價(jià)局、省財(cái)政廳黔價(jià)費(fèi)(2010)55號(hào)文件,收取錄用考試考務(wù)費(fèi)100元。
準(zhǔn)考證領(lǐng)取地點(diǎn)在鐘山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局報(bào)名點(diǎn),考生憑身份證和報(bào)名發(fā)票領(lǐng)取。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間:2011年10月31日至2011年11月4日
報(bào)考職位與報(bào)名人數(shù)的比例達(dá)到1:3方能開考。
七、加分政策
本次招考中對(duì)符合下列條件的考生在筆試成績總分中加5分(加分在按百分制折算前進(jìn)行,同時(shí)符合兩項(xiàng)以上加分條件的,不累計(jì)加分)。具體條件如下:
1、革命烈士、因公犧牲或見義勇為死亡受縣級(jí)以上表彰的公民的子女;
2、至2011年12月31日在貴州省六盤水市鐘山區(qū)服務(wù)期已滿,且服務(wù)期間年度考核均為合格的“選聘高校畢業(yè)生到村任職人員”(村官)、“西部志愿者”、“一村一名大學(xué)生”、“三支一扶”和事業(yè)單位見習(xí)人員。
符合上述加分條件的考生,報(bào)名填寫加分審批表并由有關(guān)主管部門簽字蓋章。
八、筆試
筆試為閉卷考試。由鐘山區(qū)招考工作辦公室統(tǒng)一組織命題、制卷并負(fù)責(zé)考試的考務(wù)工作。筆試成績?cè)阽娚絽^(qū)人力資源和社會(huì)保障局報(bào)名點(diǎn)和網(wǎng)站進(jìn)行公示。
筆試科目:《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》。
筆試時(shí)間、地點(diǎn):詳見《筆試準(zhǔn)考證》。
考生必須同時(shí)持有效身份證或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加筆試。
上午:09:00—11:30 《公共基礎(chǔ)知識(shí)》
下午:14:00—15:30 《行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》
《公共基礎(chǔ)知識(shí)》占60%、《行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》占40%計(jì)算筆試成績。
考生成績按筆試成績占60%、面試占40%計(jì)算總成績。
九、資格審查:按照?qǐng)?bào)名資格條件及崗位要求對(duì)擬進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格審查,審查合格者進(jìn)入面試。
十、面試
面試人員按各招考職位數(shù)1:3的比例從筆試成績高分到低分確定,如報(bào)考職位末位筆試成績相同,相同成績考生同時(shí)參加面試。面試工作由招考辦公室統(tǒng)一組織進(jìn)行,時(shí)間、地點(diǎn)在鐘山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上另行通知。
十一、體檢
體檢按招考職位人數(shù)1:1的比例確定,體檢不合格的按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
體檢時(shí)間和具體安排在鐘山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站另行通知。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照黔人社通(2010)181號(hào)文件《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)的通知》體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢工作由招考工作辦公室統(tǒng)一組織在臨時(shí)抽取的醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)由考生自理。
醫(yī)院確認(rèn)體檢結(jié)論后,招聘辦將體檢不合格的項(xiàng)目告知體檢不合格人員。初次確認(rèn)不合格的,本人可提出書面申請(qǐng)復(fù)查,經(jīng)區(qū)招聘辦同意后集中復(fù)查一次。
十二、考核
考核工作由六盤水市鐘山區(qū)招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé),招考領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)考核工作進(jìn)行指導(dǎo)和督促。體檢合格人員列入考核對(duì)象,由區(qū)人社局、監(jiān)察局組成考核組,具體負(fù)責(zé)考核工作。
考核內(nèi)容主要包括“德、能、勤、績、廉”五個(gè)方面,注重考核工作實(shí)績和與招考職位有關(guān)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)?己艘龅饺、客觀、公正。
考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者,即取消資格,不予聘用:
1、不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大問題上不能與黨中央保持一致;
2、有犯罪前科,或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人,或有其他嚴(yán)重違紀(jì)違法行為;
3、因違紀(jì)被辭退、除名或開除者;
4、不符合報(bào)考職位的資格條件。
考核合格人數(shù)達(dá)不到招考職位人數(shù)的,從該職位面試人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)參加體檢,體檢合格者列入考核對(duì)象。如體檢不合格,不再遞補(bǔ)。
十三、崗前培訓(xùn)
由鐘山區(qū)人社局負(fù)責(zé)組織考核合格人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)(有關(guān)要求另行通知),培訓(xùn)學(xué)時(shí)不少于80學(xué)時(shí)(不少于12天)。
十四、聘用審批
經(jīng)筆試、面試、體檢、考核合格的人員,確定為擬聘用人員,由招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一進(jìn)行公示5天。公示期滿,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
十五、紀(jì)律監(jiān)督
招考工作接受六盤水市鐘山區(qū)招考領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)、檢查和督促,并接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門及社會(huì)的監(jiān)督。
在招考工作中嚴(yán)守紀(jì)律,嚴(yán)格把關(guān),堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀(jì)情況發(fā)生,對(duì)考生則取消考試或聘用資格并記錄在案,5年內(nèi)不得參加六盤水市鐘山區(qū)組織的相關(guān)考試;對(duì)其他的相關(guān)人員則給予紀(jì)律處分。
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