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        如何順利的找到好工作

        更新時(shí)間:2011-06-09 熱度:2206 來自:西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)

        在招聘會上,有的人一次就能找到工作,而有的人卻為一份工作而苦苦期盼,更有一些人缺乏必要的防范意識,被招聘騙子的花招所欺騙。怎樣才能順利找到工作?大家要注意以下的細(xì)節(jié)!

            首先,參加招聘會前,大學(xué)生要明確自身?xiàng)l件,不要眼高手低,也不能自卑。目標(biāo)要明確,清楚自己希望找一個(gè)什么樣的工作。

            其次,進(jìn)入人才市場或招聘會的時(shí)間宜早不宜晚,以免錯(cuò)失機(jī)會。但與用人單位的交談不必太早。進(jìn)入人才市場或招聘會后,最好是先盡快地將全場瀏覽一遍,確定幾個(gè)重點(diǎn),安排好主次,再去交談。

            第三,充分利用大會的會刊,從上面查找與自己專業(yè)相對應(yīng)的公司或自己十分感興趣的公司,然后直接去其所在展位,這樣能夠節(jié)省大量時(shí)間和體力,提高應(yīng)聘效率。

            第四,與用人單位交談時(shí),應(yīng)仔細(xì)詢問招聘單位的詳細(xì)情況,招聘的內(nèi)容和目的、用工形式、工作時(shí)間、月薪支付等。

            第五,多加小心、防受騙。近年來,一些騙子利用招聘大會行騙的事時(shí)有發(fā)生。一般來說,這種人沒有固定的展位,他們在招聘會現(xiàn)場游動(dòng),專門盯著那些應(yīng)屆畢業(yè)生行騙。因此,大學(xué)生要注意千萬不要在招聘會現(xiàn)場將自己的簡歷、身份證交到?jīng)]有固定展位的人手上。

            第六,注意細(xì)節(jié)。比如找工作時(shí)不要讓家長陪同,否則會給用人單位留下“缺乏獨(dú)立性”的不好印象。又如重視舉止形象。畢業(yè)生要掌握必要的禮儀和談話技巧,并要適當(dāng)?shù)亍鞍b”自己。面談時(shí),避免先談待遇。再如留下必需的資料。一般單位都不能當(dāng)場簽約,還要繼續(xù)復(fù)試或考核,你要留下自薦書、簡歷等。留下資料后,過兩天還應(yīng)積極地與單位聯(lián)系,以爭取主動(dòng)。

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