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        [四川]2017年12月四川省農(nóng)業(yè)廳直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公告(6)

        更新時間:2017-10-26 熱度:13042 來自:西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)

        5、面試主要范圍。

        包括意愿素質(zhì)(動機(jī)愿望、職業(yè)責(zé)任感、敬業(yè)精神、競爭意識、興趣愛好等)、智能素質(zhì)(應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務(wù)能力、創(chuàng)新能力、組織管理能力、人際協(xié)調(diào)能力等)、人格素質(zhì)(舉止儀表、性格氣質(zhì)等)和知識素質(zhì)(綜合知識、專業(yè)知識等)等方面。

        6、面試成績公布。報考者的面試成績當(dāng)場公布并由報考者本人簽字確認(rèn)。

        (三)考試成績公布

        面試工作結(jié)束后,由省農(nóng)業(yè)廳于面試后5個工作日內(nèi)在四川人事考試網(wǎng)上公告面試人員的考試總成績(含筆試成績、加分、面試成績、總成績及排名)。

        六、體檢

        (一)體檢人員確定

        根據(jù)招聘名額,按照報考者考試總成績,由省農(nóng)業(yè)廳從高分到低分依次等額確定體檢人員。如考試總成績相同,按面試成績從高到低確定體檢人員,下同。

        (二)體檢標(biāo)準(zhǔn)

        體檢的項目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。其中,乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

        (三)體檢時間和地點

        體檢由省農(nóng)業(yè)廳組織在指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時間、集合地點及人員名單隨面試人員考試總成績公布。

        未按規(guī)定時間到指定地點以及未在單位規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的報考者,視為自動棄權(quán)。

        (四)復(fù)檢及遞補(bǔ)

        初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知后按規(guī)定申請復(fù)檢一次。復(fù)檢由省農(nóng)業(yè)廳指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

        某崗位因體檢人員自動棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額,按照參加面試報考者的考試總成績,從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補(bǔ),不再遞補(bǔ)。

        七、考核

        省農(nóng)業(yè)廳對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考核,并對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進(jìn)行核實。據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)(zzythg.com.cn)了解,對考核中取消報考資格以及通過考核的報考者在公示前自動放棄出現(xiàn)的空額,按參加該崗位面試的報考者考試總成績,從高分到低分依次等額遞補(bǔ)人選進(jìn)行體檢和考核,如該崗位所有參加面試的人員綜合考核均不合格或無人可遞補(bǔ),不再遞補(bǔ)。

        八、公示

        考試、體檢、考核合格者由省農(nóng)業(yè)廳確定為擬聘用人員,并在四川人事考試網(wǎng)上公示7個工作日。

        公示內(nèi)容包括擬審核確認(rèn)人員的姓名、性別、年齡、準(zhǔn)考證號、招聘崗位要求的本人其他有關(guān)基本情況、考試總成績、排名以及該崗位招聘條件等,并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

        對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的,取消被公示人擬聘用人員資格,不再予以審核確認(rèn);對反映有嚴(yán)重問題,但一時難以查實或難以否定的,可先進(jìn)行審核確認(rèn),但一經(jīng)核實不符合報考條件的,取消其擬聘用或聘用人員資格。公示期間因被公示人棄權(quán)或因其被舉報查實取消資格后出現(xiàn)的空額,不再遞補(bǔ)。

        公示后因擬確認(rèn)人員棄權(quán)等原因出現(xiàn)的招聘名額空額,不再遞補(bǔ)。

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