三、招聘程序

緊缺人才招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，由文山州農(nóng)業(yè)局組織實(shí)施、州農(nóng)業(yè)局紀(jì)委監(jiān)督、文山州人社局業(yè)務(wù)指導(dǎo)，成立招聘小組，采取面試，雙向選擇的方式進(jìn)行，具體招聘程序如下：

（一）招聘時(shí)限：招聘公告發(fā)布至招聘崗位錄用滿員為止。

（二）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式

1、報(bào)名時(shí)間：2015年7月5日—2015年7月15日。

2、報(bào)名地點(diǎn)：文山州農(nóng)業(yè)局政治處

3、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名的方式，應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)需提供以下材料：本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（應(yīng)屆畢業(yè)生如未領(lǐng)到畢業(yè)證明書和學(xué)位證、需持學(xué)校證明）、學(xué)校相關(guān)推薦和自薦材料、近期免冠彩色照片3張。

（三）資格審查

對(duì)應(yīng)報(bào)考崗位，按招聘崗位所需的資格條件，提供原件進(jìn)行審核：本人身份證（戶口冊(cè)）、畢業(yè)證、學(xué)位證（應(yīng)屆畢業(yè)生如未領(lǐng)到畢業(yè)證明書和學(xué)位證、需持學(xué)校證明）、就業(yè)登記證、執(zhí)業(yè)資格證以及所報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書原件。資格審查合格者，由文山州農(nóng)業(yè)局通知考生進(jìn)行面試。（特別聲明：應(yīng)聘人員提供的資料、信息必須準(zhǔn)確，保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通，若因報(bào)考人員聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由其本人自負(fù)。）

（四）考試方式

1、面試。由招聘小組與招聘對(duì)象面談，綜合測(cè)評(píng)，雙向選擇，并根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)及學(xué)習(xí)成績，綜合測(cè)評(píng)確定招聘對(duì)象。面試總分為100分，成績當(dāng)場公布。面試主要考評(píng)應(yīng)試者的業(yè)務(wù)知識(shí)、技能水平、溝通技巧、協(xié)調(diào)能力及儀表氣質(zhì)等。

2、面試時(shí)間：根據(jù)報(bào)名情況，另行通知。

（五）體檢和考核

面試結(jié)束后，確定體檢和考核人選；體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢醫(yī)院屆時(shí)由州農(nóng)業(yè)局指定，體檢費(fèi)用由個(gè)人自理，體檢時(shí)間另行通知。

考核采取審查考生個(gè)人檔案、復(fù)查資格條件的方式進(jìn)行。

未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加體檢、體檢不合格或考核不合格等情況出現(xiàn)崗位空缺的，從報(bào)考該崗位面試成績合格的其他人員中，按綜合成績從高到低的順序安排一次遞補(bǔ)。

（六）聘用人員確定

1、各崗位參加面試人員，面試成績綜合評(píng)分須達(dá)到60分以上（含60分），按面試成績從高到低依次確定進(jìn)入下一招聘程序人選。面試分?jǐn)?shù)并列，無法確定人選的，按照州內(nèi)生源、省內(nèi)生源、省外生源的先后順序依次確定（應(yīng)屆畢業(yè)生如未領(lǐng)到畢業(yè)證明書和學(xué)位證、持學(xué)校證明參加面試和考核的學(xué)生，待領(lǐng)到畢業(yè)證書和學(xué)位證后方可聘用，如本人原因沒有領(lǐng)到相關(guān)證書的取消聘用資格）。

2、政審和體檢合格的擬聘用人員將在文山州人社網(wǎng)（www.ynwsrs.gov.cn）進(jìn)行公示，公示期為7天，公示期滿無異議的，由招聘單位辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

擬聘人員接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到，辦理有關(guān)聘用手續(xù)；無正當(dāng)理由逾期者，取消聘用資格。

四、聯(lián)系方式

地址：文山市安平東路17號(hào)(文山州農(nóng)業(yè)局)

聯(lián)系人：梁玉仙、張友瓊

聯(lián)系電話：2195832、2197561（傳真）

文山州紀(jì)委監(jiān)察局：0876-2133910

文山州人力資源和社會(huì)保障局：0876-2122123