5.筆試加分:
(1)“一村一大”加分規(guī)定:大學(xué)生村(社區(qū))干部按《關(guān)于大學(xué)生村(社區(qū))干部報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問題的通知》(川組通〔2010〕4號(hào))規(guī)定加分。其中服務(wù)期限或工作年限必須滿周年(從簽訂合同或協(xié)議時(shí)計(jì)算至本次網(wǎng)絡(luò)報(bào)名截止之日,天對(duì)天),大學(xué)生村(社區(qū))干部獲獎(jiǎng)加分必須是被縣級(jí)以上黨委、政府或組織人社部門評(píng)為“優(yōu)秀大學(xué)生村干部”,不包括年度考核優(yōu)秀。
(2)退役大學(xué)生士兵加分規(guī)定:退役大學(xué)生士兵按《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿大學(xué)生同等待遇問題的通知》(川人社辦發(fā)〔2012〕406號(hào))規(guī)定加分。
(3)其他基層項(xiàng)目加分規(guī)定:參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“社工人才百人計(jì)劃”以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”按照《關(guān)于進(jìn)一步完善“三支一扶”計(jì)劃志愿者有關(guān)政策的通知》(川人發(fā)〔2007〕16號(hào))等文件規(guī)定加分。
6.申請(qǐng)加分材料。申請(qǐng)加分的報(bào)考者請(qǐng)于2015年4月9日至15日18:00前在工作時(shí)間將以下材料交敘永縣人社局公務(wù)員管理與人才流動(dòng)股(地址:敘永縣城新區(qū)321國(guó)道旁人社局四樓,電話:0830-6223978)。
(1)“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“社工人才百人計(jì)劃”以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”和大學(xué)生村(社區(qū))干部,須提供服務(wù)所在地縣區(qū)項(xiàng)目主管部門出具的證明、考核材料、服務(wù)合同(協(xié)議)和服務(wù)證書、加分申請(qǐng)、身份證、報(bào)名信息表等材料原件及復(fù)印件。
(2)申請(qǐng)加分的退役大學(xué)生士兵,須提供本人有效的《退出現(xiàn)役證》、《優(yōu)秀士兵證》、有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書(證章)和相關(guān)學(xué)歷證書、加分申請(qǐng)、身份證、報(bào)名信息表等材料原件及復(fù)印件。
材料不齊備或逾期未交材料的,不予受理、責(zé)任自負(fù)。2015年4月20日敘永縣人社局通過(guò)網(wǎng)站(http://www.xyrsrcw.cn/)公示初審后的擬加分人員名單,公示至2015年4月24日,公示期滿且無(wú)異議的人員可按規(guī)定加分。上述加分項(xiàng)目不累加,符合兩個(gè)及以上加分規(guī)定的,按最高加分規(guī)定加分。已享受加分政策進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位的考生,報(bào)考本次事業(yè)單位不再享受政策加分。
7.筆試成績(jī)計(jì)算:《綜合知識(shí)》、《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《教育公共基礎(chǔ)》滿分均為100分。編碼2015124001——2015124044的崗位筆試成績(jī)=《教育公共基礎(chǔ)》×50%+《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》×50%+政策性加分;編碼2015124045——2015124085的崗位筆試成績(jī)=《綜合知識(shí)》×50%+《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》×50%+政策性加分?h人社局于2015年5月15日上午通過(guò)敘永縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站采取點(diǎn)對(duì)點(diǎn)方式公布加分后的筆試成績(jī)及排名情況。
8.筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線:考生筆試成績(jī)低于最低分?jǐn)?shù)線的不能參加資格審查。編碼2015124001——2015124044的崗位筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線=(《教育公共基礎(chǔ)》的平均分×50%+《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》的平均分×50%)×50%;編碼2015124045——2015124085的崗位筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線=(《綜合知識(shí)》的平均分×50%+《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》的平均分×50%)×50%。筆試有缺考科目、單科或雙科成績(jī)?yōu)榱惴、違紀(jì)的考生成績(jī)不作為有效成績(jī)計(jì)算平均分。
(二)資格審查
1.人員確定:根據(jù)筆試成績(jī)從高到低,按與招聘人數(shù)2:1的比例確定進(jìn)入資格審查的人員(最后一名筆試成績(jī)并列的一并確定進(jìn)入資格審查,因筆試缺考等原因產(chǎn)生資格審查人數(shù)達(dá)不到該崗位招聘人數(shù)2倍,且筆試成績(jī)達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的人員一并確定進(jìn)入資格審查)。筆試有缺考科目、單科或雙科成績(jī)?yōu)榱惴终、筆試成績(jī)低于最低分?jǐn)?shù)線者、在考試中違規(guī)違紀(jì)被取消考試成績(jī)或考試資格者均不能進(jìn)入資格審查。參加首輪資格審查的人員名單在2015年5月15日下午通過(guò)敘永縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布,請(qǐng)考生注意關(guān)注。