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        [重慶]2015年“三支一扶”之支農(nóng)大學生招募待遇及相關政策

        更新時間:2015-03-02 熱度:9569 來自:西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)

        四、待遇及相關政策

        (一)“三支一扶”大學生服務期限為2年,服務期滿后不再留崗延續(xù)。

        (二)“三支一扶”大學生服務崗位為鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化、勞動社保、農(nóng)技服務、醫(yī)療衛(wèi)生等事業(yè)單位緊缺急需專業(yè)的崗位。由區(qū)縣(自治縣)人力社保局會同編制部門根據(jù)崗位空缺情況提出崗位需求。

        (三)“三支一扶”大學生補貼標準參照當?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)新聘用事業(yè)單位工作人員工資收入水平確定,并隨之同步調(diào)整。兩年服務期內(nèi),由區(qū)縣(自治縣)人力社保局統(tǒng)一辦理社會保險。

        (四)服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生,通過招錄(聘)考試到機關、事業(yè)單位工作的,其服務年限計算為工齡。

        (五)“三支一扶”大學生招募到鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位服務期滿后,不再直接考察聘用為事業(yè)單位工作人員,不使用事業(yè)編制進行政策托底。鼓勵通過多種渠道實現(xiàn)就業(yè)。

        (六)2017年,全市拿出一定名額面向2015年招募的“三支一扶”大學生定向招聘事業(yè)單位人員。服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生,可參加上述定向招聘。

        (七)“三支一扶”大學生具有研究生學歷的,服務期滿1年且年度考核合格的,由區(qū)縣(自治縣)人力社保局按程序報批后,可通過考核招聘的方式直接聘用為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員。

        (八)鼓勵“三支一扶”大學生服務期滿后通過多種渠道實現(xiàn)就業(yè)。自主擇業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)的,享受國辦發(fā)〔2009〕3號文件規(guī)定的各項優(yōu)惠政策,并按重慶市有關政策規(guī)定,給予創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)指導服務和小額擔保貸款支持。

        (九)各級人力社保部門所屬人才服務機構和公共就業(yè)服務機構積極為服務期滿“三支一扶”大學生提供免費就業(yè)培訓、就業(yè)指導、就業(yè)推薦等公共服務。積極組織“三支一扶”大學生參加高校畢業(yè)生專場招聘、高校畢業(yè)生就業(yè)服務網(wǎng)絡招聘月等活動,及時提供就業(yè)政策、招聘活動安排和就業(yè)崗位信息,搭建供需對接平臺。

        (十)“三支一扶”大學生服務期滿考核合格的,經(jīng)區(qū)縣(自治縣)人力社保局推薦,可聘用為城鄉(xiāng)基層社會管理、公共服務崗位和社區(qū)公益性崗位工作人員。

        (十一)“三支一扶”大學生服務期滿考核合格,2年內(nèi)報考研究生的,初試總分加10分,同等條件下優(yōu)先錄取。

        五、紀律要求

        各有關部門和單位要高度重視,堅持原則,嚴格程序,嚴明紀律,精心組織實施好招募工作,自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。對違反規(guī)定,弄虛作假,徇私舞弊的,一經(jīng)查實,按有關規(guī)定追究相關責任人的責任,取消有關考生的招募資格。

        六、招募工作咨詢

        (一)涉及招募政策及資格審查、面試、體檢、調(diào)劑、公示、派遣等方面的問題,請咨詢重慶市人力社保局人力資源市場處(電話:023—86867389、86868881)。

        (二)涉及網(wǎng)上報名操作和考務方面的問題,請咨詢重慶市人事考試中心(電話:023—86868812、86868820)。

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