一、企業(yè)簡(jiǎn)介
中糧集團(tuán)（COFCO）是中國(guó)領(lǐng)先的農(nóng)產(chǎn)品、食品領(lǐng)域多元化產(chǎn)品和服務(wù)供應(yīng)商，致力于利用不斷再生的自然資源為人類提供營(yíng)養(yǎng)健康的食品、高品質(zhì)的生活空間及生活服務(wù)，貢獻(xiàn)于人類社會(huì)的繁榮。中糧集團(tuán)目前下設(shè)中糧糧油、中國(guó)糧油、中國(guó)食品、地產(chǎn)酒店、中國(guó)土畜、中糧屯河、中糧包裝、中糧發(fā)展、金融等大業(yè)務(wù)板塊，擁有中國(guó)食品（HK0506）、中糧控股（HK0606）、蒙牛乳業(yè)（HK2319）、中糧包裝（HK0906家香港上市公司，中糧屯河（600737）、中糧地產(chǎn)（000031）和豐原生化（000930家內(nèi)地上市公司。福臨門食用油、長(zhǎng)城葡萄酒、金帝巧克力、屯河番茄制品、家佳康肉制品以及大悅城ShoppingMall、亞龍灣度假區(qū)、凱萊酒店、雪蓮羊絨、中茶茶葉、中英人壽保險(xiǎn)農(nóng)村金融服務(wù)等等，諸多品牌的產(chǎn)品與服務(wù)組合，塑造了中糧集團(tuán)高品質(zhì)、高品位的市場(chǎng)聲譽(yù)。同時(shí)，中糧集團(tuán)利用國(guó)內(nèi)外資本市場(chǎng)展開一系列的產(chǎn)業(yè)整合和重組并購(gòu)，引入國(guó)際資本市場(chǎng)監(jiān)管與評(píng)價(jià)機(jī)制，完善資源配置體系、管理架構(gòu)和運(yùn)行機(jī)制，持續(xù)提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
中糧（成都）糧油工業(yè)有限公司隸屬于中糧集團(tuán)中國(guó)糧油控股有限公司（HK0606）公司位于成都市新材料功能區(qū)，占地面積1253畝，項(xiàng)目總投資其中一期項(xiàng)目投資22億元，主要經(jīng)營(yíng)大米、面粉及面制品、淀粉糖、油脂和飼料等的加工、銷售及倉(cāng)儲(chǔ)貿(mào)易業(yè)務(wù)，是我國(guó)西南地區(qū)最大的農(nóng)產(chǎn)品加工和倉(cāng)儲(chǔ)物流基地。
二、招聘崗位
崗位需求：
1、飼料銷售業(yè)務(wù)員10人
任職要求：
本科學(xué)歷，男性；
畜牧獸醫(yī)、水產(chǎn)養(yǎng)殖、動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)、動(dòng)物科學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有飼料行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，吃困耐勞，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
具有一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；
有責(zé)任心，具備良好的職業(yè)操守，能承受較大的工作壓力；
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)飼料產(chǎn)品的銷售及推廣；
負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)上級(jí)下達(dá)的該轄區(qū)銷售目標(biāo)；
開拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；
負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；
負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；
2、面粉銷售業(yè)務(wù)員10人
任職要求：
本科學(xué)歷，男女不限；
食品科學(xué)、食品工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有快消品食品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
具有一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；
有責(zé)任心，具備良好的職業(yè)操守，能承受較大的工作壓力；
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)面粉、掛面產(chǎn)品的銷售及推廣；
負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)上級(jí)下達(dá)的該轄區(qū)銷售目標(biāo)；
開拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；
負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；
負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)。
3、機(jī)修/電工8人
任職要求：
本科學(xué)歷，男生優(yōu)先；
機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化及相關(guān)電器專業(yè)優(yōu)先，有電工證等從業(yè)證優(yōu)先；
有一定的操作能力和工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，品德良好，反應(yīng)和適應(yīng)能力強(qiáng)；
責(zé)任心強(qiáng)，動(dòng)手能力強(qiáng)，認(rèn)真細(xì)致；
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備電氣系統(tǒng)故障的維修維護(hù)；
負(fù)責(zé)電品設(shè)備的點(diǎn)檢、巡檢、故障處理；
負(fù)責(zé)對(duì)公司設(shè)備的定期性維護(hù)和預(yù)見性維護(hù)
4、研發(fā)員/檢驗(yàn)員4人
任職要求：
本科及以上學(xué)歷，食品科學(xué)與工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
熱愛糧食行業(yè)，熟悉面粉行業(yè)者優(yōu)先考慮；
具有獨(dú)立開發(fā)新產(chǎn)品及工藝設(shè)計(jì)能力，思維敏捷，有創(chuàng)新精神，學(xué)習(xí)能力佳。
崗位職責(zé)：
熟悉食品生產(chǎn)和開發(fā)的全過(guò)程；
了解食品生產(chǎn)流程和質(zhì)量管理，熟悉配方研發(fā)，能獨(dú)立開發(fā)新產(chǎn)品；
熟悉食品安全配方及食品營(yíng)養(yǎng)要求
根據(jù)市場(chǎng)需求導(dǎo)向，適時(shí)研發(fā)新產(chǎn)品
5、銷售內(nèi)勤4人
職位描述：
負(fù)責(zé)銷售部門的銷售行政支持工作，為銷售業(yè)務(wù)人員提供支持；
在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)；
解決客戶就銷售和服務(wù)提出的建議；
協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)部門日常工作及部門員工的管理。
合理安排內(nèi)務(wù)人員工作，做好內(nèi)務(wù)與外部銷售人員的協(xié)調(diào)工作，并組織各類銷售報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、整理工作和銷售合同的擬訂及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送；
負(fù)責(zé)各款項(xiàng)的催收。
任職要求：
本科學(xué)歷，女生優(yōu)先；
具備銷售數(shù)據(jù)分析能力及寫作能力；
具有較強(qiáng)的人際溝通能力，組織、協(xié)調(diào)能力，分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力及團(tuán)隊(duì)管理能力；
具有很強(qiáng)的事業(yè)心，能承受壓力。
6、行政助理4人
職位描述：
在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)；
協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)部門日常工作及部門員工的管理；
負(fù)責(zé)辦公室日常管理工作；
負(fù)責(zé)辦理公司各項(xiàng)規(guī)定發(fā)放、員工簽收；
組織優(yōu)化統(tǒng)一辦公文件排版；
任職要求：
本科學(xué)歷，男女不限；
工商、行政管理、人力資源、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)優(yōu)先；
具有較強(qiáng)的人際溝通能力，組織、協(xié)調(diào)能力，分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力及團(tuán)隊(duì)管理能力；
具有很強(qiáng)的事業(yè)心，能承受壓力；
7、生產(chǎn)操作（儲(chǔ)備人員）
職位描述：
格執(zhí)行崗位責(zé)任制度，安全操作規(guī)程等各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)違章違紀(jì)員工嚴(yán)肅處理，并將處理意見上報(bào)辦公室備查。
負(fù)責(zé)本班人員開班前會(huì)，做好開班前的工作安排，進(jìn)行工藝、質(zhì)量、計(jì)量監(jiān)督，據(jù)實(shí)考勤。做好各崗位的工作交接，積極主動(dòng)的向車間主任報(bào)告該班的設(shè)備運(yùn)行情況，建議是否需要檢修，并報(bào)知需檢修的部位。
抓好技能訓(xùn)練和規(guī)范化操作，提高員工技術(shù)水平，調(diào)動(dòng)每個(gè)員工的工作積極性，服難、保質(zhì)保量完成上級(jí)下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)。
加強(qiáng)質(zhì)量管理意識(shí)，不合格產(chǎn)品不出車間，努力提高效率，節(jié)約用電，認(rèn)真做好車間衛(wèi)生打掃及設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)，降低維修費(fèi)用。
認(rèn)真填寫生產(chǎn)記錄，堅(jiān)持上不清下不接制度，協(xié)助產(chǎn)品倉(cāng)做好每天產(chǎn)成品的統(tǒng)計(jì)及做好本班次《生產(chǎn)日?qǐng)?bào)》。
生產(chǎn)領(lǐng)班每間隔30~40分鐘巡視一次各崗位的工作情況，檢查督促各崗位的工作。
任職要求：
大專及以上學(xué)歷，限男生；
吃苦耐勞，適應(yīng)倒班；
責(zé)任心強(qiáng)，積極上進(jìn)，踏實(shí)細(xì)心；
三、薪酬福利
1)、試用期：3個(gè)月
2）、購(gòu)買六險(xiǎn)一金：
養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、大病補(bǔ)充險(xiǎn)、住房公積金；
3）、人文關(guān)懷：
公司人性化管理，每年提供福利性健康體檢；
關(guān)心員工衣食住行，提供免費(fèi)住宿、工作餐以及班車接送上下班（往返成都、新津縣）。
上班時(shí)間：早上8:30-下午5:30
四、職業(yè)通道：
管理通道：職員----專員----主管----經(jīng)理---部門總經(jīng)理---公司總經(jīng)理
技術(shù)通道：技工—技術(shù)員---助理工程師---工程師---主任工程師----高級(jí)工程師
五、聯(lián)系方式:
聯(lián)系地址：四川省成都市新津縣金華鎮(zhèn)新材28路（清涼社區(qū)旁）
聯(lián)系人及電話：王女士028-80588381
簡(jiǎn)歷投遞郵箱：zhongliangchengdu@126.com
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