中國(guó)移動(dòng)通信集團(tuán)四川有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“四川移動(dòng)”）成立于1999年7月28日，同年在香港、紐約成功上市，是中國(guó)移動(dòng)通信集團(tuán)公司的全資子公司之一。 
攀枝花移動(dòng)公司是四川移動(dòng)21個(gè)地市分公司之一，是該地區(qū)最大的移動(dòng)通信主導(dǎo)運(yùn)營(yíng)商，主要經(jīng)營(yíng)移動(dòng)話(huà)音、數(shù)據(jù)、IP電話(huà)和多媒體業(yè)務(wù)，并具有計(jì)算機(jī)互聯(lián)網(wǎng)國(guó)際聯(lián)網(wǎng)經(jīng)營(yíng)權(quán)。以客戶(hù)為中心，攀枝花移動(dòng)公司全面提供差異化服務(wù)，根據(jù)客戶(hù)的細(xì)分需求適時(shí)推出各種新業(yè)務(wù)，針對(duì)全球通客戶(hù)推出了 “手機(jī)上網(wǎng)”，“隨E行”，“群英網(wǎng)”等服務(wù)；針對(duì)年輕客戶(hù)推出“手機(jī)游戲”，“彩鈴”等娛樂(lè)性很強(qiáng)的業(yè)務(wù)；針對(duì)大眾客戶(hù)提供了“親情號(hào)碼”等優(yōu)惠實(shí)在的服務(wù)。
   中國(guó)移動(dòng)攀枝花分公司擔(dān)負(fù)著全市110萬(wàn)人口的通信服務(wù)任務(wù)，下轄炳草崗、大渡口、密地、西區(qū)、仁和五個(gè)城區(qū)分公司、以及米易和鹽邊兩個(gè)縣級(jí)分公司。
第二部分：招聘計(jì)劃
     中國(guó)移動(dòng)四川攀枝花移動(dòng)分公司于今年9月擬定了2010年招聘計(jì)劃，向高校誠(chéng)聘優(yōu)秀學(xué)生加入企業(yè)大學(xué)——雛鷹學(xué)院，經(jīng)過(guò)3年時(shí)間的系統(tǒng)培養(yǎng)為企業(yè)各管理崗位輸送精英，現(xiàn)公布崗位類(lèi)別如下：
一、技術(shù)類(lèi)崗位：
1、崗位名稱(chēng)：通信網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工程師——計(jì)劃招收人數(shù)：20名
（1）學(xué)歷與專(zhuān)業(yè)要求：本科及以上學(xué)歷，通信工程、電子工程、計(jì)算機(jī)通信、移動(dòng)通信、通信電源、傳輸?shù)认嚓P(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
（2）主要職責(zé)及要求：
a)  主要從事交換、基站、傳輸、數(shù)據(jù)、通信電源等設(shè)備維護(hù)、優(yōu)化工作；
b)  具有良好的書(shū)面、語(yǔ)言表達(dá)、溝通能力；
c)   具有持續(xù)的學(xué)習(xí)能力并能承受工作壓力；
d)  客戶(hù)服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、敬業(yè)、具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)；
2、崗位名稱(chēng)：計(jì)費(fèi)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析員－計(jì)劃招收人數(shù)5名
     （1）學(xué)歷與專(zhuān)業(yè)要求：本科及以上學(xué)歷，通信工程、電子工程、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；熟悉SQL SERVER基本語(yǔ)言的編寫(xiě)；熟悉使用各類(lèi)辦公軟件；具有計(jì)算機(jī)國(guó)家二級(jí)證書(shū)。
     （2）主要職責(zé)：負(fù)責(zé)計(jì)費(fèi)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的日常管理、維護(hù)及賬務(wù)處理工作。
3、崗位名稱(chēng)：數(shù)據(jù)庫(kù)維護(hù)工程師-計(jì)劃招收人數(shù)：5名
（1）學(xué)歷與專(zhuān)業(yè)要求：本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
（2）主要職責(zé)：維護(hù)常見(jiàn)數(shù)據(jù)庫(kù)。
4、崗位名稱(chēng)：網(wǎng)站編輯-計(jì)劃招收人數(shù)：3-5名
（1）學(xué)歷與專(zhuān)業(yè)要求：本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)和有網(wǎng)站編輯經(jīng)歷者優(yōu)先；
（2）主要職責(zé)：負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站編輯、維護(hù)和更新。
二、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)崗位：
 1、數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)管理、終端營(yíng)銷(xiāo)管理、數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)員、業(yè)務(wù)經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理、行業(yè)客戶(hù)經(jīng)理、集團(tuán)項(xiàng)目經(jīng)理——計(jì)劃招收人數(shù)：30名；
2、學(xué)歷與專(zhuān)業(yè)要求：本科及以上學(xué)歷，通信工程、計(jì)算機(jī)、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
 3、 要求文書(shū)及語(yǔ)言功底扎實(shí)，并且具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)和信息的分析能力；具有較強(qiáng)的方案策劃和計(jì)劃制定能力；具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和公共關(guān)系能力。較敏銳的觀察力、分析力、創(chuàng)造力和應(yīng)付、解決突發(fā)事件的能力；
 4、主要職責(zé)：負(fù)責(zé)公司新業(yè)務(wù)、終端產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)管理工作，負(fù)責(zé)對(duì)公司集團(tuán)客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)工作開(kāi)展的方案制定、日常指導(dǎo)、策略分析及培訓(xùn)支撐等工作，確保公司市場(chǎng)工作的有效開(kāi)展；
三、綜合類(lèi)崗位：
1、財(cái)務(wù)管理、人力資源管理、文字秘書(shū)——計(jì)劃招收人數(shù)：10名；
2、學(xué)歷與專(zhuān)業(yè)要求：本科及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)、金融、人力資源部管理、中文、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
3、要求文書(shū)及語(yǔ)言功底扎實(shí)，具有較強(qiáng)寫(xiě)作能力以及信息收集和編寫(xiě)能力，敏銳的信息分析能力；具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和公共關(guān)系能力。較敏銳的觀察力、分析力、創(chuàng)造力和應(yīng)付、解決突發(fā)事件的能力；
4、主要職責(zé)：負(fù)責(zé)公司綜合行政事務(wù)工作，負(fù)責(zé)對(duì)公司綜合行政事務(wù)工作計(jì)劃的制定、日常指導(dǎo)、策略分析及培訓(xùn)支撐等工作，確保公司綜合行政事務(wù)工作的有效開(kāi)展；
四、其它專(zhuān)業(yè)崗位：
以下專(zhuān)業(yè)也設(shè)置了對(duì)應(yīng)崗位：
1、數(shù)學(xué)專(zhuān)業(yè)、心理學(xué)、土木、電源、物流管理、新聞、傳媒、廣告設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)各2-3人；
2、我們優(yōu)先考慮符合以下基本要求的學(xué)生：學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良；積極的團(tuán)隊(duì)合作精神；良好的進(jìn)取心及責(zé)任心；較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力；良好的溝通協(xié)調(diào)人際交往能力；熱愛(ài)通信事業(yè)，通過(guò)英語(yǔ)四、六級(jí)；
五、工作地點(diǎn)：
     以上崗位工作地點(diǎn)均在攀枝花市市區(qū)，如選擇在郊縣（鹽邊、米易）工作，可適當(dāng)放寬錄用條件。

第三部分：報(bào)名應(yīng)聘事宜
 一、招聘程序：
簡(jiǎn)歷接收（網(wǎng)上報(bào)名）——宣講會(huì)&會(huì)后筆試——復(fù)試——簽訂就業(yè)協(xié)議
（具體時(shí)間和地點(diǎn)將電話(huà)通知，請(qǐng)保持電話(huà)暢通）
二、報(bào)名簡(jiǎn)歷填寫(xiě)網(wǎng)址：
http://bothwitzzhaopin.gicp.net/pzh/
（ 需特別指出，本次招聘僅接受網(wǎng)頁(yè)方式投遞的簡(jiǎn)歷）
三、復(fù)試時(shí)需要帶：
英語(yǔ)等級(jí)證書(shū)、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)、學(xué)生證、成績(jī)單及其它證書(shū)；并進(jìn)行復(fù)印，檢查原件后收取復(fù)印件。


第四部分：福利待遇
    一、特別說(shuō)明：
本次招聘為勞務(wù)派遣制員工，最終錄用人員與成都市人力資源管理有限公司簽訂三方協(xié)議，派駐到中國(guó)移動(dòng)四川攀枝花分公司工作，并進(jìn)入企業(yè)大學(xué)——雛鷹學(xué)院，以“學(xué)思行融合“為核心理念進(jìn)行培養(yǎng)，歷經(jīng)三年時(shí)間為企業(yè)各管理崗位輸送精英。
二、福利待遇：
  公司為員工提供兩年住宿。待遇按照攀枝花移動(dòng)職位體系執(zhí)行，第一年年收入3.5—4.5萬(wàn)，第二年年收入3.5—5萬(wàn)元，第三年年收入4—6萬(wàn)元，碩士在此基礎(chǔ)上上浮1-2萬(wàn)元。按照國(guó)家規(guī)定購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金,并提供10次/年以上的培訓(xùn)。詳細(xì)人事政策將在招聘會(huì)上宣傳。

聯(lián)系咨詢(xún)電話(huà)：13551745694
 聯(lián)系人：王老師
面試時(shí)間：根據(jù)投遞簡(jiǎn)歷情況待定
面試地點(diǎn)：待定
          

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